免費(fèi)問(wèn)答

是的，殘保金的上年度在職職工工資總額應(yīng)該跟個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)的申報(bào)金額一致，以及賬套的應(yīng)付職工薪酬下的工資總額保持一致；收集殘保金時(shí)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)中的職工工資總額和軟件內(nèi)部賬套的職工薪酬情況，綜合考慮，以較高的項(xiàng)目為準(zhǔn)收集殘保金。 殘保金作為一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，企業(yè)應(yīng)該按照規(guī)定的政策標(biāo)準(zhǔn)和金額來(lái)收取，以便企業(yè)和員工雙方能夠獲得滿意的社會(huì)保障和福利。此外，企業(yè)在收取殘保金時(shí)，也應(yīng)該注意現(xiàn)金的管理，規(guī)范的進(jìn)行收付現(xiàn)金支出，以節(jié)約企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本。