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根據(jù)國(guó)家稅收政策規(guī)定，社保全額承擔(dān)的離職員工稅后工資的專(zhuān)項(xiàng)附加扣除應(yīng)計(jì)入其他扣除。因此，在算稅的時(shí)候，員工應(yīng)該將社保全額承擔(dān)的部分計(jì)入其他扣除，而不是將其計(jì)入專(zhuān)項(xiàng)附加扣除中。 這樣做是合理的，因?yàn)閲?guó)家稅收政策規(guī)定，專(zhuān)項(xiàng)附加扣除僅適用于從事指定行業(yè)的員工。如果將社保全額承擔(dān)的部分計(jì)入專(zhuān)項(xiàng)附加扣除，則會(huì)造成其他行業(yè)的員工享受不公平的政策優(yōu)惠。 拓展知識(shí)：專(zhuān)項(xiàng)附加扣除一般是指在指定行業(yè)的個(gè)人所得稅中，按照法律的規(guī)定，從個(gè)人所得稅中可以獲得的額外扣除。按照《個(gè)人所得稅法》規(guī)定，可以對(duì)指定行業(yè)的員工征收專(zhuān)項(xiàng)附加扣除，但是需要滿(mǎn)足一定條件才能享受此類(lèi)優(yōu)惠政策。