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南京市最新勞動(dòng)合同模板指的是南京市政府頒布的最新勞動(dòng)合同規(guī)定及填寫模板。該模板主要由十八個(gè)內(nèi)容模塊組成，包括：勞動(dòng)合同基本內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、績(jī)效考核、職工福利、任職期限等內(nèi)容，為用人單位及用工者提供一個(gè)雙方做出具體義務(wù)性約定的基礎(chǔ)性文書。它有助于規(guī)范用工市場(chǎng)，維護(hù)用工者權(quán)益，保護(hù)用人單位合法權(quán)益，有利于在社會(huì)中樹立正確的用工觀念，提高勞動(dòng)關(guān)系的有效性。 此外，在勞動(dòng)合同模板中，用人單位要求的包括：職工的職位、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬及支付形式、勞動(dòng)保護(hù)條件等，必須遵守勞動(dòng)法規(guī)定的勞動(dòng)合同規(guī)定，否則就會(huì)遭到法律的處罰。 總之，遵守勞動(dòng)合同模板，是企業(yè)和勞動(dòng)者雙方都應(yīng)遵守的基本準(zhǔn)則，努力在尊重勞動(dòng)者特殊性的基礎(chǔ)上，建立一種良性合作關(guān)系，保障勞動(dòng)權(quán)益，共同創(chuàng)造較好的勞動(dòng)關(guān)系。