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實(shí)務(wù)
問題已解決
公司有一批臨時(shí)工,7月工資7月份已經(jīng)從公賬上發(fā)給臨時(shí)工了,那8月份要幫這些臨時(shí)工補(bǔ)申報(bào)個(gè)稅嗎?發(fā)工資的時(shí)候沒有扣除臨時(shí)工的個(gè)稅
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速問速答是的,8月份要幫這些臨時(shí)工補(bǔ)申報(bào)個(gè)稅。在發(fā)放工資的時(shí)候,公司必須為臨時(shí)工扣除個(gè)人所得稅。根據(jù)《個(gè)人所得稅法》,當(dāng)月工資發(fā)放時(shí)就要實(shí)行發(fā)放當(dāng)月個(gè)稅,不能累計(jì)到次月發(fā)放。因此,8月份要幫這些臨時(shí)工補(bǔ)申報(bào)個(gè)稅。
首先,工資發(fā)放方應(yīng)當(dāng)根據(jù)近期稅率改革情況,按照最新個(gè)稅法規(guī)計(jì)算個(gè)人所得稅,核算并向工資發(fā)放人扣繳個(gè)人所得稅;其次,如果7月份公司沒有根據(jù)最新稅法扣除個(gè)人所得稅,那8月份就要補(bǔ)繳,否則,就會(huì)面臨罰款的風(fēng)險(xiǎn);最后,公司必須維護(hù)好自己的名譽(yù),通過及時(shí)補(bǔ)繳個(gè)人所得稅來避免不良形象的形成。
總之,8月份要幫這些臨時(shí)工補(bǔ)申報(bào)個(gè)稅,以維護(hù)自身合規(guī),并免受個(gè)稅違法的處罰。
拓展知識(shí):在補(bǔ)繳當(dāng)月工資個(gè)稅時(shí),相關(guān)單位要根據(jù)法律規(guī)定計(jì)算發(fā)放當(dāng)月自然月應(yīng)納稅所得額,并及時(shí)繳納當(dāng)月應(yīng)納稅額,以避免利用事后補(bǔ)繳來避免稅收繳納的行為。
2023 01/11 15:45
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