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這個行業(yè)屬于勞務派遣。這表明，保安公司與收取服務費的單位之間存在勞務派遣關系，即保安公司按照勞務派遣的形式把保安分配到收取服務費單位，收取服務費的單位不僅要支付保安的工資，還要支付管理費，這是管理和服務的費用。 勞務派遣行業(yè)是在勞動法規(guī)定的范圍內(nèi)，按照雙方合同經(jīng)濟形式，由勞務派遣企業(yè)以勞務派遣的形式，把自由勞動者分配給委托企業(yè)以完成工作的行業(yè)。與其他形式的勞動關系（勞動合同）不同，勞務派遣是派遣企業(yè)直接與自由勞動者之間的用工關系，被派遣企業(yè)既不發(fā)放自由勞動者的工資及福利，也不對自由勞動者有任何用工責任，這種勞動關系是由派遣企業(yè)與自由勞動者之間的直接勞動合同形成，而真正的用工責任在派遣企業(yè)一邊。 勞務派遣行業(yè)按照《勞動合同法》的規(guī)定可以劃分為不同的類型，包括勞務派遣、職業(yè)培訓和臨時勞務派遣等。根據(jù)當前的勞務派遣行業(yè)對改革的要求，現(xiàn)行勞動合同法已經(jīng)將勞務派遣作為勞動關系的獨立形式加以明確，以把企業(yè)與自由勞動者之間的關系提升到法律地位，從而確保自由勞動者的合法權益。