當(dāng)前位置:財(cái)稅問(wèn)題 >
實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
老師,工資4500,個(gè)人社保是500元,到手4000工資,要是員工這個(gè)請(qǐng)假7天,工資怎么算?1、4000/23*16=2782 2、4500/23*16=3130-500=2630請(qǐng)問(wèn)是那種算法?
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問(wèn),隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
速問(wèn)速答答案是2,4500/23*16=3130-500=2630。
計(jì)算方式:工資按照月來(lái)算,比如4500,一個(gè)月工作23天,每天工資是4500/23=195.65,缺勤7天,折算成實(shí)際出勤工資就是195.65*16=3124.4,要減去個(gè)人社保500元,得到最終結(jié)果是2630元。
拓展知識(shí):
關(guān)于上述算法,它所涉及到的工資標(biāo)準(zhǔn)及社保標(biāo)準(zhǔn),都是由各地政府頒布的法律法規(guī)所規(guī)定的,因此每個(gè)地區(qū)均會(huì)有不同的標(biāo)準(zhǔn),比如對(duì)于每月工作多少天,以及每天的工資標(biāo)準(zhǔn),以及個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)的金額和比例等等都會(huì)有所不同,而且還會(huì)根據(jù)不同崗位進(jìn)行微調(diào)。因此,在實(shí)際結(jié)算工資時(shí),要重點(diǎn)關(guān)注各地相關(guān)法律法規(guī),以確保合法性。
2023 01/11 09:14
閱讀 200