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你好； 比如在我國企業(yè)法人聘用殘疾人有以下優(yōu)惠政策： 1、企業(yè)安置殘疾人員的工資，可以在計算應(yīng)納稅所得額時加計扣除； 2、國家對從事個體經(jīng)營的殘疾人，免除行政事業(yè)性收費； 3、企業(yè)用殘疾人可以免征部分 殘保金 4. 安排殘疾人就業(yè)可以即征即退部分的 增值稅的 法律依據(jù)： 《企業(yè)所得稅法》第三十條 企業(yè)的下列支出，可以在計算應(yīng)納稅所得額時加計扣除： （一）開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝發(fā)生的研究開發(fā)費用； （二）安置殘疾人員及國家鼓勵安置的其他就業(yè)人員所支付的工資。 《中華人民共和國殘疾人保障法》第三十六條 國家對安排殘疾人就業(yè)達(dá)到、超過規(guī)定比例或者集中安排殘疾人就業(yè)的用人單位和從事個體經(jīng)營的殘疾人，依法給予稅收優(yōu)惠，并在生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、資金、物資、場地等方面給予扶持。國家對從事個體經(jīng)營的殘疾人，免除行政事業(yè)性收費。