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績效說的是看每天的工作量有沒有達(dá)標(biāo)但不會全部扣除

像這種公司靠譜嗎

入職就買五險的是正規(guī)的，但是有試崗期卻不給工資的就不太靠譜，需要你多看看是否在試崗期就找借口辭退員工

而且面試的時候開始是一個人大底交流說了一下，之后說還有二試，然后過了幾分鐘又有一個人來有點(diǎn)像組長的樣子，然后交流了幾分鐘又進(jìn)來一個而且沒有打任何招呼，剛開始的時候在里間（有里間和外間，就中間隔了一個簾子，里外各兩張桌子兩把椅子）沒有說話就站著，到我和另一個聊得三分之二后就出來插話然后就兩個人一唱一和的說。（而且面試的時候我說我來面試前臺的態(tài)度很不好，然后給了一張面試表后把我?guī)У綐巧系臅h室填，也沒有開燈，室內(nèi)是昏暗的，沒有筆也沒有提醒還是我在樓下問有沒有筆的時候才說沒有的，把我?guī)У胶笠膊恢廊ツ睦锪?，是我自己下去的那時候前臺一個人也沒有，就在前臺那里等了幾分鐘才有來問是不是面試的）

我說是之后就把我?guī)У綐巧厦嬖嚵?/div>