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我們公司職工工資95%都是3500每月，但是我們每個月生活費補(bǔ)貼300，員工住房補(bǔ)貼2000，然后還有節(jié)日福利，這樣我們的福利費就超支了，請問我們可以怎么籌劃福利費，可以把住房補(bǔ)貼不計入福利費嗎

84784983| 提問時間：2021 10/27 12:43
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悠然老師01
金牌答疑老師
職稱：高級會計師,稅務(wù)師,資產(chǎn)評估師,注冊會計師
學(xué)員你好，住房補(bǔ)貼可以放到工資里
2021 10/27 12:44
84784983
2021 10/27 12:47
做到基本工資里面嗎
悠然老師01
2021 10/27 12:51
住房補(bǔ)貼是每個人都有嗎
84784983
2021 10/27 12:54
家庭住址不在本鎮(zhèn)的都有
悠然老師01
2021 10/27 12:56
不用調(diào)增基本工資，在工資表里計算發(fā)放就可以的
84784983
2021 10/27 12:59
這樣子就可以不納入福利費計算嗎
悠然老師01
2021 10/27 13:02
是的，屬于工資的組成部分
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