問(wèn)題已解決

假定某工業(yè)企業(yè)某工人的月工資標(biāo)準(zhǔn)為5404.5元。某月，該工人病假3日，事假3日，周末休假8日，出勤16日，根據(jù)該工人的工齡，其病假工資按工資標(biāo)準(zhǔn)的90%算，該工人的病假和事假期間沒(méi)有節(jié)假日。請(qǐng)計(jì)算在“按30日計(jì)算日工資率，按缺勤日數(shù)扣月工資”這一方式下，工人該月的工資為_(kāi)_______元。

84784971| 提問(wèn)時(shí)間：2020 04/16 15:19
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樸老師
金牌答疑老師
職稱：會(huì)計(jì)師
你好，稍等我計(jì)算一下哦
2020 04/16 15:21
樸老師
2020 04/16 15:28
5404.5除以30乘以16=2882.4 這是出勤天數(shù)的工資， 病假的工資是5404.5/30*3*90%=486.405 加起來(lái)就是3368.805
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