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以2017年殘保金繳納為例，殘疾人就業(yè)保障金年繳納額=（2017年用人單位在職職工人數*1.7%-2017年用人單位實際安排殘疾人就業(yè)人數）*2017年用人單位在職職工年平均工資。 用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動合同(服務協議)的人員。2017年用人單位在職職工人數，按2017年本單位在職職工的年平均人數計算，結果須為整數。季節(jié)性用工應當折算為年平均用工人數。以勞務派遣用工的，計入派遣單位在職職工人數。 2017年用人單位在職職工工資總額按照國家統計局有關文件規(guī)定口徑計算，包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、津貼、補貼以及特殊情況下支付的工資等項目。（以個人所得稅申報系統里的全年所申報的員工的工資總和為準。） 假如公司的29名員工，2017年全年所發(fā)工資金額（個人所得稅申報系統里的全年所申報，包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、津貼、補貼以及特殊情況下支付的工資等項目）總數為348萬元。 在沒有聘用殘疾人時，29名員的年平均金額=348萬元/29人=12萬元。 殘疾人就業(yè)保障金年繳納額=（29*1.7%-0）*12=5.916萬元。 如果聘用1名殘疾人。殘疾人就業(yè)保障金年繳納額=（29*1.7%-1）*12=-2.999萬元，即為不用交殘疾人就業(yè)保障金。