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老師,如果規(guī)定的違約金沒有超過1萬元,那應該按哪個算,比如約定違約金是5000元,謝謝
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速問速答您好,勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不 得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。未履行部分所應分攤培訓費用為1萬元,違約金約定的是5000元,按5000元算。
2019 05/17 12:03
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