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老師，是企業(yè)所得稅的稅款

您好，不好意思，那就是企業(yè)所得稅稅款，不能作為成本費(fèi)用抵減利潤(rùn)總額了。

為什么呢，不理解這句話(huà)的意思。在利潤(rùn)表中，不是得出了應(yīng)納稅所得額再算企業(yè)所得稅的嗎，怎么說(shuō)不能稅前扣除呢

為什么呢，不理解這句話(huà)的意思。在利潤(rùn)表中，不是得出了應(yīng)納稅所得額再算企業(yè)所得稅的嗎，怎么說(shuō)不能稅前扣除呢

您好，因?yàn)樗枚愂歉鶕?jù)利潤(rùn)總額來(lái)計(jì)算繳納的，利潤(rùn)總額的計(jì)算是收入減去成本費(fèi)用，不包括所得稅的。所以繳納的所得稅，不能在利潤(rùn)總額之前扣除的。

企業(yè)以前年度累計(jì)職工福利費(fèi)有余額的，本年度發(fā)生的職工福利費(fèi)未先沖減余額，在成本費(fèi)用中列支的，調(diào)增應(yīng)納稅所得額。老師，這又怎么理解，分錄是怎么做的

您好，這個(gè)理解就是，在成本費(fèi)用中列支的福利費(fèi)，如果少于職工福利費(fèi)余額的，匯算清繳時(shí)，全部調(diào)減成本費(fèi)用，如果福利費(fèi)金額高于職工福利費(fèi)余額的，按職工福利費(fèi)余額調(diào)減成本費(fèi)用處理，分錄，借：成本費(fèi)用科目，負(fù)數(shù)，貸：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)，負(fù)數(shù)。

老師福利費(fèi)不是當(dāng)年可扣除14%嗎，超出部分以后年度是不是可以扣除

您好，是的，福利費(fèi)當(dāng)年可扣除14%，超出部分以后年度不可以扣除。

以后年度不可以扣除嗎

您好，是的，超過(guò)部分，以后年度不可以扣除的。

哪些項(xiàng)目超出了可以在以后年度扣除

您好，職工教育經(jīng)費(fèi)，廣告費(fèi)用，公益捐贈(zèng)的，超過(guò)了，可以在以后年度扣除的。

這個(gè)是要先自己記起來(lái)，然后明年再來(lái)扣除嗎

您好，是的，您理解很正確。

企業(yè)以前年度累計(jì)職工福利費(fèi)有余額的，本年度發(fā)生的職工福利費(fèi)未先沖減余額，在成本費(fèi)用中列支的，調(diào)增應(yīng)納稅所得額。老師，這句話(huà)我還是不明白

為什么都是調(diào)減呢，你說(shuō)的福利費(fèi)金額是累計(jì)金額還是余額

您好，這樣吧，我舉個(gè)例子吧，比如應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)科目有余額，5萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)生福利費(fèi)1萬(wàn)元，應(yīng)該做分錄，借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)，1萬(wàn)元，貸：現(xiàn)金或者銀行存款，1萬(wàn)元。這樣的話(huà)，成本費(fèi)用中就沒(méi)有這個(gè)1萬(wàn)元。如果您記入成本費(fèi)用，做的分錄是，借：管理費(fèi)用-福利費(fèi)，1萬(wàn)元，貸：現(xiàn)金或者銀行存款，1萬(wàn)元。這樣的話(huà)，成本費(fèi)用中有這個(gè)福利費(fèi)1萬(wàn)元，利潤(rùn)就減少了1萬(wàn)元，那么匯算清繳時(shí)，就要調(diào)減成本費(fèi)用，1萬(wàn)元，調(diào)增利潤(rùn)1萬(wàn)元，這您能理解嗎？

應(yīng)付職工薪酬福利費(fèi)這個(gè)科目的余額是怎么產(chǎn)生的呢

是不是先計(jì)提了費(fèi)用，實(shí)際發(fā)生時(shí)又再計(jì)入費(fèi)用的話(huà)就要調(diào)減費(fèi)用

您好，是以前年度按工資總額的14%計(jì)提出來(lái)，沒(méi)有使用完的。

那這個(gè)余額賬上要怎么提現(xiàn)

您好，這個(gè)余額，在賬上就是體現(xiàn)在應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)的貸方余額的。

比如說(shuō)我今年福利費(fèi)1000，工資總額（應(yīng)發(fā)數(shù)？）100000，那么就還有13000，這個(gè)13000賬上怎么體現(xiàn)

您好，現(xiàn)在這個(gè)13000元，不需要計(jì)提了，也不體現(xiàn)了，按實(shí)際發(fā)生額計(jì)提并使用的。

您好，這樣吧，我舉個(gè)例子吧，比如應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)科目有余額，5萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)生福利費(fèi)1萬(wàn)元，應(yīng)該做分錄，借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)，1萬(wàn)元，貸：現(xiàn)金或者銀行存款，1萬(wàn)元。這樣的話(huà)，成本費(fèi)用中就沒(méi)有這個(gè)1萬(wàn)元。如果您記入成本費(fèi)用，做的分錄是，借：管理費(fèi)用-福利費(fèi)，1萬(wàn)元，貸：現(xiàn)金或者銀行存款，1萬(wàn)元。這樣的話(huà)，成本費(fèi)用中有這個(gè)福利費(fèi)1萬(wàn)元，利潤(rùn)就減少了1萬(wàn)元，那么匯算清繳時(shí)，就要調(diào)減成本費(fèi)用，1萬(wàn)元，調(diào)增利潤(rùn)1萬(wàn)元。那老師是不是不會(huì)出現(xiàn)你說(shuō)的這種情況了

您好，是的，以前年度職工福利費(fèi)沒(méi)有余額的，在不超過(guò)工資總額的14%的情況下，就不會(huì)出現(xiàn)調(diào)整的情況了

比如說(shuō)我今年福利費(fèi)1000，工資總額（應(yīng)發(fā)數(shù)？）100000，那么就還有13000，這個(gè)1300不就是明年的余額，那我明年需要做納稅調(diào)整嗎

您好，因?yàn)檫@個(gè)13000元，不需要計(jì)提，賬上也就沒(méi)有余額了，明年也不能再使用這個(gè)余額了，也就不需要調(diào)整了。