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工資計提是會計上的一種準(zhǔn)備性會計處理方法，它的目的是為了反映企業(yè)在當(dāng)前會計期間內(nèi)因為勞動力的使用而產(chǎn)生的費用，以便更準(zhǔn)確地反映企業(yè)當(dāng)期的經(jīng)營成果和財務(wù)狀況。

具體來說，工資計提是指企業(yè)根據(jù)實際發(fā)放的工資總額和員工尚未領(lǐng)取的工資金額，按照一定比例計提出應(yīng)付工資的金額，將其計入當(dāng)期的費用和負債，從而反映出企業(yè)當(dāng)期的實際經(jīng)營成本和負債情況。

工資計提的主要原因是因為工資是一種逐月支付的費用，而企業(yè)的會計核算是按照會計期間進行的，因此在企業(yè)的會計報表中，需要將當(dāng)期尚未支付的工資計入當(dāng)期的費用和負債中，以便更準(zhǔn)確地反映企業(yè)當(dāng)期的經(jīng)營成果和財務(wù)狀況。

總之，工資計提是會計上的一種常見處理方法，它可以更準(zhǔn)確地反映企業(yè)當(dāng)期的經(jīng)營成果和財務(wù)狀況，是企業(yè)會計核算中不可或缺的一部分。