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應(yīng)付職工薪酬主要包括工資、獎金、津貼、補貼、福利等各種形式的報酬，其中工資是最基本的一種。工資是指企業(yè)為了支付員工的勞動所支付的報酬，包括基本工資、津貼、補貼等各種形式的工資。在會計實務(wù)中，應(yīng)付職工薪酬中的工資部分應(yīng)當(dāng)按照員工實際領(lǐng)取的金額計入當(dāng)期的財務(wù)報表中。同時，應(yīng)付職工薪酬中的其他部分，如獎金、津貼、補貼、福利等，應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)的實際支付情況計入財務(wù)報表中。