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< 2024年 11月 >
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1、
M公司管理層20×9年11月1日決定停止某車間的生產(chǎn)任務,制定了一項職工沒有選擇權(quán)的辭退計劃,規(guī)定擬辭退生產(chǎn)工人150人、總部管理人員15人,并于2×10年1月1日執(zhí)行,辭退補償為生產(chǎn)工人每人2.5萬元、總部管理人員每人45萬元。該計劃已獲董事會批準,并已通知相關(guān)職工本人。不考慮其他因素,20×9年正確的會計處理方法有( )。
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