在職職工人數(shù)是否包含勞務(wù)派遣人員
企業(yè)雇傭殘疾人享受增值稅即征即退優(yōu)惠政策,要求企業(yè)月安置的殘疾人占在職職工人數(shù)的比例不低于25%(含25%),該比例的分母在職職工人數(shù)是否包含勞務(wù)派遣人員?
《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于促進殘疾人就業(yè)增值稅優(yōu)惠政策的通知》(財稅〔2016〕52號)第一條、對安置殘疾人的單位和個體工商戶(以下稱納稅人),實行由稅務(wù)機關(guān)按納稅人安置殘疾人的人數(shù),限額即征即退增值稅的辦法。
安置的每位殘疾人每月可退還的增值稅具體限額,由縣級以上稅務(wù)機關(guān)根據(jù)納稅人所在區(qū)縣(含縣級市、旗,下同)適用的經(jīng)?。ê灾螀^(qū)、直轄市、計劃單列市,下同)人民政府批準的月最低工資標準的4倍確定。
第二條、享受稅收優(yōu)惠政策的條件
(一)納稅人(除盲人按摩機構(gòu)外)月安置的殘疾人占在職職工人數(shù)的比例不低于25%(含25%),并且安置的殘疾人人數(shù)不少于10人(含10人);
盲人按摩機構(gòu)月安置的殘疾人占在職職工人數(shù)的比例不低于25%(含25%),并且安置的殘疾人人數(shù)不少于5人(含5人)。
(二)依法與安置的每位殘疾人簽訂了一年以上(含一年)的勞動合同或服務(wù)協(xié)議。
(三)為安置的每位殘疾人按月足額繳納了基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險。
(四)通過銀行等金融機構(gòu)向安置的每位殘疾人,按月支付了不低于納稅人所在區(qū)縣適用的經(jīng)省人民政府批準的月最低工資標準的工資。
第十條第(三)項、在職職工人數(shù)是指與納稅人建立勞動關(guān)系并依法簽訂勞動合同或者服務(wù)協(xié)議的雇員人數(shù)。
根據(jù)上述規(guī)定,企業(yè)月安置的殘疾人占在職職工人數(shù)的比例不低于25%(含25%),該比例的分母在職職工人數(shù)不包含勞務(wù)派遣人員。