近年來，安徽淮北市審計局為適應(yīng)審計面臨的新形勢，彰顯審計思維高層次，審計質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)，審計干部高素質(zhì)的工作要求，堅持“四個注重”，不斷提升黨員干部的執(zhí)行力，著力打造一支素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬的審計隊伍。

　　一是注重學(xué)習(xí)提高。

　　圍繞“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”這一主題，堅持以“三化”為引領(lǐng)，推動學(xué)習(xí)創(chuàng)新。即：經(jīng)常學(xué)習(xí)制度化，堅持每周三、五下午集中學(xué)習(xí)制度不動搖，運(yùn)用自學(xué)、講學(xué)、評學(xué)、考學(xué)等形式，激勵審計干部更新知識、豐富視野、夯實(shí)功底、提升技能；專業(yè)學(xué)習(xí)系統(tǒng)化，除組織干部積極參加省廳、市局舉辦的各種專業(yè)培訓(xùn)班外，對審計干部開展計算機(jī)審計、專業(yè)技能和審計法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，舉辦了計算機(jī)輔助審計、財政預(yù)算執(zhí)行審計、效益審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、審計準(zhǔn)則培訓(xùn)班，采取“專家講學(xué)、中心組領(lǐng)學(xué)、業(yè)務(wù)骨干談學(xué)”等方式，全面提高審計干部隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)；廣泛學(xué)習(xí)習(xí)慣化，要求全體黨員干部把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)職業(yè)追求，大力開展讀書活動，堅持每月細(xì)讀一篇書目，撰寫2000字讀書筆記，提交一篇學(xué)習(xí)體會，用學(xué)習(xí)提升審計干部的人文素養(yǎng)。

　　二是注重作風(fēng)建設(shè)。

　　堅持以“效能建設(shè)”為主線，緊扣思路“唯實(shí)”、工作“求實(shí)”、結(jié)果“見實(shí)”，強(qiáng)力推進(jìn)“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)”。大力開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)群眾評議、創(chuàng)先爭優(yōu)、五個基本教育”活動，進(jìn)一步發(fā)揮審計人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

　　三是注重制度約束。

　　堅持用制度管人管事，制定出臺了《淮北市審計局崗位責(zé)任制考核辦法》、《淮北市審計信息宣傳工作管理辦法》等一系列規(guī)章制度，建立完善了審計工作、考核評議、獎懲激勵和檢查監(jiān)督機(jī)制等，全面實(shí)施系統(tǒng)長效管理，規(guī)范和約束權(quán)力運(yùn)行，增強(qiáng)了黨員干部的凝聚力和向心力。

　　四是注重廉政教育。

　　針對存在的審計風(fēng)險，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》主題教育活動，采取廉政教育“個性化”、不同崗位“差異化”、廉政警鐘“常態(tài)化”，組織開展“廉政警示”、“風(fēng)險防范”和“廉政情景大家談、廉政征文、廉政書畫、說身邊廉政人”等教育活動，營造“人人講廉、人人立廉、人人守廉”的崗位廉政教育氛圍，促進(jìn)崗位廉政教育經(jīng)�；�、具體化，從而提升黨員干部拒腐防變能力。