盟審計(jì)局在部分非國(guó)有企業(yè)的審計(jì)調(diào)查中，重點(diǎn)對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)5家企業(yè)安置勞動(dòng)力就業(yè)和支付報(bào)酬的情況進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果顯示：這5家企業(yè)2007年共有職工3111人，至2009年末增加到3896人，增加785人；企業(yè)參保人數(shù)由2007年的1924人增加到2009年的 2588人，增加664人；企業(yè)為職工上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由2007年863萬(wàn)元增加到2009年2,365萬(wàn)元，是2007年的2.74；。2007年職工月平均工資1,715元，2008年職工月平均工資2,168元，比2007年增長(zhǎng)26.41 %，2009年職工月平均工資2,170元，與2008年持平。由此可以看出，企業(yè)的勞動(dòng)就業(yè)人數(shù)呈逐年上升趨勢(shì)，社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面不斷擴(kuò)大，企業(yè)在受到金融危機(jī)的影響下，仍能堅(jiān)持不減薪、不裁員的方針，切實(shí)減輕了社會(huì)負(fù)擔(dān)，較好的履行了社會(huì)責(zé)任。