為全面深入開發(fā)利用審計成果，進一步擴大審計工作影響，今年以來，恩施州審計局再添措施，加大力度，全面推進審計信息宣傳工作。

　　一是健全機構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)重視勤督辦。年初，該局新成立信息科，主要負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外信息宣傳工作。局黨組高度重視信息工作，對信息宣傳工作實行一把手負(fù)責(zé)制，局長親自抓，負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，勤督辦。

　　二是修訂辦法，用制度強化管理。該局新修訂完善審計信息宣傳工作考評辦法，審計成果獎勵辦法及綜合目標(biāo)考評辦法，將信息宣傳工作作為一項重點內(nèi)容進行考核和獎勵。

　　三是著力攻關(guān)，定期匯報明方向。該局新成立審計信息宣傳工作攻關(guān)小組，由局長任組長，其他分管領(lǐng)導(dǎo)為成員，下設(shè)辦公室，工作人員由10人組成。要求工作人員每星期向信息科上報一篇高質(zhì)量的信息宣傳稿件，每月底開一次匯報總結(jié)會，找差距明方向。

　　四是任務(wù)分解，信息跟著項目走。該局在新出臺的《2010年審計工作任務(wù)責(zé)任和要求分解》中明確要求，凡全年開展的所有審計項目都必須在出具報告后一周內(nèi)上報高質(zhì)量的宣傳信息2篇，做到信息跟著項目走。

　　五是定期通報，營造趕幫超氛圍。為更好的營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，信息科每季度對各科室信息采用情況在OA公告欄上進行通報，全年對先進單位、先進個人和優(yōu)秀審計信息宣傳稿件進行通報。

　　六是全員參與，實施“一票否決制”。為營造“人人是信息員，個個是宣傳員”的氛圍，該局規(guī)定全體職工（不含工勤、聘用人員）全年必須在納入考評內(nèi)容的相關(guān)載體上被采用一篇文章，否則，取消評先、評優(yōu)資格。