蘇州市審計局大力開展績效審計工作
今年是全省“績效審計推進年”,為認真貫徹省審計廳“績效審計推進年”的工作部署,蘇州市審計局采取十項有力措施,切實推進績效審計工作,成效顯著。
一是成立機構(gòu),加強領(lǐng)導。
該局成立了由局長任組長、分管副局長任副組長、各處室負責人為成員的績效審計協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組,研究績效審計項目計劃以及外聘專家等事項,協(xié)調(diào)和指導方案制定、審計實施以及成果轉(zhuǎn)化工作。
二是開展“問計于民”活動,科學選題。
通過開辟網(wǎng)上專欄、報紙公告、電話連線,進社區(qū)發(fā)放意見表等形式“問計于民”,使審計的重點更加貼近社會、貼近百姓。2009年安排了十多項獨立型績效審計項目,內(nèi)容涉及民生、環(huán)保、宏觀政策執(zhí)行等方面。
三是召開推進會,統(tǒng)一思想認識。
召開了由各市區(qū)審計機關(guān)的局長、分管局長及一線審計人員60多人參加的推進會。會上市局及五市一區(qū)就各地在開展績效審計工作中的成果、體會、經(jīng)驗、遇到的困難等內(nèi)容進行了交流,對近年來開展績效審計的歷程進行了回顧。推進會統(tǒng)一了思想,提高了認識,堅定了信心,理清了思路。
四是開展“推進績效審計 創(chuàng)建精品項目”活動,發(fā)揮示范作用。
該局出臺了“推進績效審計、創(chuàng)建精品項目”活動實施意見,把省審計廳的相關(guān)要求與該市的審計工作實際相結(jié)合,突出自身特色;將推進績效審計與創(chuàng)建精品項目有機結(jié)合,明確精品項目申報預選程序和考評獎懲辦法,發(fā)揮好精品項目的示范引導作用。
五是加大考核力度,激發(fā)“績效”動力。
在今年的全市審計項目質(zhì)量檢查中,強調(diào)了開展績效審計的要求;在全市優(yōu)秀項目評選中,首次對績效審計項目進行專項評選,評出了5個優(yōu)秀績效審計項目;在“創(chuàng)三優(yōu)、爭三先”考評細則和對縣、區(qū)的年度考核辦法中,也加大了績效審計得分的權(quán)重。
六是召開實務交流會,搭建互動平臺。
召開了由各縣、區(qū)審計局分管領(lǐng)導和業(yè)務骨干參加的績效審計實務交流會。會議以太倉市審計局今年已完成的5個“獨立型”項目為實務模板,結(jié)合各自開展績效審計的實踐,對這5個項目的實施方案和審計報告分別進行了深度剖析和討論點評,彰顯了“務實”和“創(chuàng)新”兩大特點,切實收到了“解剖麻雀”、舉一反三、相互學習、取長補短的功效。
七是加強學習強化培訓,提高績效審計能力。
采取“請進來教,走出去學”的方式進行學習培訓。組織了業(yè)務骨干到深圳、廣州、杭州、寧波、嘉興等地上門學習;邀請了杭州、上海等地的專家作專題輔導進行全員培訓,進一步提高全體審計人員的業(yè)務能力。
八是匯編優(yōu)秀論文、案例,提供資料借鑒。
將全市2006年至2008年三年的獲獎的優(yōu)秀論文及2004年至2008年五年的優(yōu)秀審計案例進行匯編,為廣大審計人員提供有益的借鑒。
九是召開議審會議,發(fā)揮集體智慧。
對納入精品的績效審計項目,規(guī)定其審計方案、審計報告必須經(jīng)局中心組成員集體研究,確定決策。今年,已組織召開相關(guān)議審會議十多次。
十是營造環(huán)境,擴大影響。
利用各種宣傳渠道,加大對外宣傳力度,提高各級政府部門和社會公眾對績效審計的認知度;及時公開績效審計的相關(guān)結(jié)果,通過定期發(fā)布信息、審計結(jié)果公告等形式,提高績效審計的社會影響。如公交運營審計結(jié)果公布后,社會反響強烈,《蘇州日報》專門配發(fā)了題為“蘇州公交能否在惠民中共贏?”的評論。
日前,該局在總結(jié)梳理的基礎(chǔ)上明確2010年將采取五項舉措全面普及績效審計工作:
一是進一步加大學習培訓力度,在年終集中培訓時,利用視頻培訓系統(tǒng),安排一次全市的績效審計專題培訓,請深圳市審計局的專家進行專題輔導;經(jīng)常性地組織績效審計實務交流會,通過相互交流、相互啟發(fā)、相互促進,從整體上提升績效審計水平。
二是組織績效審計方案可行性論證,結(jié)合明年將開展的績效審計項目,請專家和各地的業(yè)務骨干對項目實施方案進行可行性論證,進一步完善方案,使審計能達到預期的效果。
三是在原有的基礎(chǔ)上,建立一個全方位、多層次的專家咨詢庫,并形成市、縣(區(qū))聯(lián)動、資源共享的機制,為推進績效審計工作提供智力支撐。
四是作一些績效審計規(guī)范化的探索,對審計報告的格式、審計程序的設(shè)定、審計成果的轉(zhuǎn)化等方面開展規(guī)范化研究。
五是要建立一個績效審計資料庫,將近幾年優(yōu)秀的績效審計項目的方案及審計報告進行匯編,及時儲存相關(guān)資料,以備借鑒。
初級會計職稱 | 指南 | 動態(tài) | 查分 | 試題 | 復習 | 資產(chǎn)評估師 | 指南 | 動態(tài) | 大綱 | 試題 | 復習 |
中級會計職稱 | 指南 | 動態(tài) | 查分 | 試題 | 復習 | 高級會計師 | 指南 | 動態(tài) | 試題 | 評審 | 復習 |
注冊會計師 | 指南 | 動態(tài) | 查分 | 試題 | 復習 | 會計基礎(chǔ)知識 | 指南 | 動態(tài) | 政策 | 試題 | 復習 |
稅務師 | 指南 | 動態(tài) | 查分 | 大綱 | 復習 | ACCA考試 | 指南 | 動態(tài) | 政策 | 試題 | 復習 |