福建省審計廳對省科學技術廳開展預算執(zhí)行審計時，通過延伸審計所屬兩家全額預算管理的科研單位，發(fā)現存在各單位自定收入分配標準和私設“小金庫”現象造成兩單位職工收入懸殊較大，并向科技廳提出了審計意見。

　　科技廳非常重視審計報告反映的問題和所提意見，為解決所屬單位職工收入苦樂不均問題和加強內部財務管理，該廳黨組研究決定對所屬單位實行會計集中核算，規(guī)范工作秩序，統一各項支出標準。經過一段時間的籌備，省科技廳直屬單位會計核算中心正式開始運行。目前已取得初步效果：職工收入提成實行總額控制，有效地遏制了收入過多向個人分配的現象；規(guī)定了直屬單位正職離榕出差的批準程序；規(guī)定核算單位領導直接經手的費用報銷審批程序。

　　科技廳下一步還將加大對所屬單位收入的監(jiān)管力度，杜絕私設小金庫；對各核算單位除工資以外的各種收入和列支渠道進行調查，及時制定各核算單位內部津補貼管理方案。