記者從市勞動和社會保障局獲悉，為落實省相關(guān)文件精神，我市將延長符合條件企業(yè)和個人穩(wěn)定就業(yè)補貼政策的享受期限。

　　其中，幫扶困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位政策執(zhí)行期限延長至2010年底。主要內(nèi)容包括：2009年符合《關(guān)于使用失業(yè)保險基金幫扶困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位的實施意見》（甬政辦發(fā)〔2009〕84號）規(guī)定條件但未享受穩(wěn)定就業(yè)補貼的困難企業(yè)，可以繼續(xù)申報2009年穩(wěn)定就業(yè)補貼。2009年已享受穩(wěn)定就業(yè)補貼且在2010年符合甬政辦發(fā)〔2009〕84號規(guī)定條件的困難企業(yè)，可延長穩(wěn)定就業(yè)補貼享受期限，但最長不超過3個月。2009年未享受穩(wěn)定就業(yè)補貼且在2010年符合甬政辦發(fā)〔2009〕84號規(guī)定條件的困難企業(yè)，可申報2010年穩(wěn)定就業(yè)補貼，享受期限最長不超過6個月。2010年穩(wěn)定就業(yè)補貼將分別于2010年7月和2011年1月受理，對符合條件的困難企業(yè)及時足額撥付穩(wěn)定就業(yè)補貼。申報2010年穩(wěn)定就業(yè)補貼的困難企業(yè)以2009年12月作為申報基數(shù)期。

　　對2010年享受靈活就業(yè)社會保險補貼政策期滿，仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長其靈活就業(yè)社會保險補貼享受期限，最長不超過12個月。