為適當(dāng)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，鼓勵(lì)企業(yè)多安置殘疾人，市財(cái)政近日會(huì)同市殘聯(lián)制定了《關(guān)于對(duì)超比例安排殘疾人就業(yè)實(shí)行工資性補(bǔ)貼的通知》。該政策對(duì)我市超比例安排殘疾人就業(yè)的單位給予工資性補(bǔ)貼，采取“先發(fā)放、后補(bǔ)助”的方式，補(bǔ)貼所需資金從殘疾人就業(yè)保障金中支出。

　　由于殘疾人身體功能的特殊性，適合殘疾人集中就業(yè)的企業(yè)絕大多數(shù)是勞動(dòng)密集型且贏利水平校低的企業(yè)。受當(dāng)前金融危機(jī)大環(huán)境的影響，我市多家超比例安排殘疾人就業(yè)的企業(yè)出現(xiàn)虧損，尤其是超比例安排殘疾人就業(yè)的福利企業(yè)，虧損較為嚴(yán)重，殘疾職工面臨集中下崗失業(yè)的危險(xiǎn)，殘疾人就業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻。

　　據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，該補(bǔ)助政策預(yù)計(jì)惠及用人單位超比例安排殘疾人的超出部分近500余人，其中補(bǔ)助安排10名殘疾人以上、可配備殘疾人管理員的用人單位就有近20家，有力的鼓勵(lì)愛(ài)心企業(yè)多安排殘疾人，為更多的殘疾人就業(yè)創(chuàng)造條件。