近年來，農(nóng)發(fā)行寧夏分行在大力支農(nóng)并提升經(jīng)營效益的同時，面對日益復(fù)雜的外部經(jīng)營環(huán)境，始終堅持從嚴(yán)治行，強(qiáng)化內(nèi)部管理、風(fēng)險防范和案件防控工作，著力構(gòu)建平安、和諧的寧夏農(nóng)發(fā)行，連續(xù)5年實(shí)現(xiàn)了無經(jīng)濟(jì)案件、無刑事案件、無重大責(zé)任事故、無嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為和無信訪舉報的"五無"目標(biāo)，保證了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的又好又快發(fā)展。

　　抓班子建設(shè)，堅持組織保證到位

　　農(nóng)發(fā)行寧夏分行堅持把加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為業(yè)務(wù)發(fā)展和"五無"創(chuàng)建最根本、最直接的抓手。在組織建設(shè)上，注重把群眾公認(rèn)、德才兼?zhèn)涞娜藛T充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上；在政治建設(shè)上，著力增強(qiáng)執(zhí)行力，堅決杜絕有令不行、有禁不止行為；在思想建設(shè)上，倡導(dǎo)牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，真心實(shí)意謀大事，一門心思干實(shí)事；在作風(fēng)建設(shè)上，強(qiáng)調(diào)求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行，注重細(xì)節(jié)、超前思維，堅決杜絕"不作為"和"亂作為"行為。近年來，各級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力明顯增強(qiáng)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中很好地發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用。

　　抓員工教育，堅持制度執(zhí)行到位

　　農(nóng)發(fā)行寧夏分行始終把對員工的思想教育放在首位，積極采取開展專題講座、組織討論、召開座談會、實(shí)施素質(zhì)工程等活動，增強(qiáng)教育的針對性和有效性；注重運(yùn)用正反方面的典型示范和警示教育，引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待金錢、權(quán)利、地位，提高拒腐防變的自覺性；經(jīng)常組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，提高廣大員工依法治行、合規(guī)經(jīng)營的自覺性。每年組織對現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行梳理、修訂和完善，并強(qiáng)化制度的執(zhí)行力，把抓制度的落實(shí)作為一項(xiàng)打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)、保證業(yè)務(wù)健康穩(wěn)健發(fā)展的重要工作來做，全行上下形成了按制度辦事、靠制度管人、用制度規(guī)范行為的良好機(jī)制，從源頭上杜絕了各種案件和責(zé)任事故的發(fā)生。

　　抓內(nèi)控建設(shè)，堅持防范措施到位

　　在內(nèi)部管理工作中，農(nóng)發(fā)行寧夏分行突出抓好一個"防"字，把14個重要環(huán)節(jié)和63個重要風(fēng)險點(diǎn)作為案件排查的重點(diǎn)關(guān)注目標(biāo)，明確分工，劃分責(zé)任，逐一落實(shí)到位，確保不留死角。實(shí)施"關(guān)口"前移，推行了財務(wù)會審、重要崗位定期交流輪崗、強(qiáng)制休假、離任審計、財會主管委派等行之有效的措施，強(qiáng)化了各崗位的制約。同時，加大安全生產(chǎn)管理責(zé)任制的落實(shí)，特別強(qiáng)化了車輛、消防、食品衛(wèi)生、營業(yè)柜臺和IC卡、計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全管理等；加大投入力度，對分支機(jī)構(gòu)電視監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行更新改造，大大提升了技防能力，有效杜絕了各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

　　抓從嚴(yán)治行，堅持監(jiān)督檢查到位

　　農(nóng)發(fā)行寧夏分行始終把風(fēng)險防范和案件防控工作納入所轄機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的日�？己撕湍甓瓤己酥校瑢�(shí)行"一票否決"制。在落實(shí)信貸制度方面，狠抓了信貸人員廉潔辦貸"十不準(zhǔn)"和"十個嚴(yán)禁"的檢查監(jiān)督和落實(shí)；與各開戶企業(yè)簽訂《銀企共創(chuàng)廉潔環(huán)境協(xié)議書》，從嚴(yán)規(guī)范了信貸工作人員行為；完善了貸款審批權(quán)、監(jiān)管權(quán)的監(jiān)督制約制度，實(shí)現(xiàn)貸款的流程化操作；從嚴(yán)考核，對履責(zé)不精心、貸款出現(xiàn)風(fēng)險的，加大責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)處罰力度，切實(shí)保證了信貸業(yè)務(wù)的健康有效發(fā)展。按照總行"五條紅線"要求完善了財務(wù)管理的監(jiān)督制約機(jī)制，大宗物品采購、固定資產(chǎn)購置全部實(shí)行公開詢價、公開招標(biāo)等方式，有效杜絕了財務(wù)開支中的不規(guī)范行為。同時，充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)督委員會、貸款審查委員會、財務(wù)審查委員會等職能作用，重點(diǎn)加強(qiáng)對管錢、管物、管人等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，從源頭上防范腐敗的發(fā)生，推進(jìn)了全行的合規(guī)性建設(shè)。

　　抓和諧構(gòu)建，堅持以人為本到位

　　農(nóng)發(fā)行寧夏分行始終堅持把以人為本、構(gòu)建和諧放在十分突出的位置，堅持和諧出效益、和諧出干部、和諧促發(fā)展的經(jīng)營理念。通過大力加強(qiáng)與內(nèi)部和外部的和諧交往，鞏固和發(fā)展了全行良好的經(jīng)營環(huán)境；選人用人注重擴(kuò)大民主渠道，采取競爭上崗，當(dāng)場亮票、當(dāng)場計分、當(dāng)場公布，著力推行"陽光工程"；有效實(shí)施行務(wù)公開制度，凡是涉及評先評優(yōu)、晉職晉級等關(guān)系員工切身利益的重大問題以及信貸計劃、財務(wù)支出等重大事項(xiàng)，及時向職工公開，接受群眾監(jiān)督，營造了和諧融洽的干群關(guān)系。全行上下團(tuán)結(jié)一心，隊(duì)伍思想穩(wěn)定，連年無信訪舉報現(xiàn)象，全行呈現(xiàn)出"風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、績優(yōu)"的良好局面。