在機關效能建設年活動即將進入考核總結階段之際，全南縣財政局以深入學習貫徹黨的十七屆四中全會精神為契機，突出五個重點繼續(xù)深化機關效能建設，積極打造“效率·溫馨”的機關團隊，建設“廉政、勤政、務實、高效”機關，力爭使機關效能建設進一步取得明顯成效。

　　一是突出工作紀律。嚴禁機關工作人員上下班遲到早退、無故曠工缺勤、上班時間隨意串崗等行為；嚴禁利用辦公電腦、電話等通信設備進行查詢、買賣股票和證券投資基金；嚴禁在辦公室上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲。同時采取定期和不定期對局機關干部上班考勤情況、工作人員在崗情況、國庫集中支付資金、各業(yè)務科室資金運作、科室間銜接和服務對象是否滿意等情況進行抽查，對時效性不夠強的個別項目，責成責任科室或責任人說明原因并立即整改。

　　二是突出制度建設。在完善崗位責任制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、服務承諾制等機關效能建設制度的基礎上，出臺和完善機關考勤制度、機關工作人員文明守則、AB崗工作制等機關內部管理制度，不斷健全和完善各項規(guī)章制度，使機關效能建設制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

　　三是突出優(yōu)質服務。進一步增強服務意識，深入單位，貼近群眾，著力解決單位和群眾反映的難點、熱點問題。在干部職工中大力提倡文明用語、文明辦公、文明執(zhí)法。努力做到：由被動式服務向主動式服務轉變，由提問回答型服務向出謀劃策型服務轉變。

　　四是突出依法行政。在全縣財政系統(tǒng)大力推行政務公開，進一步提高財政工作透明度，規(guī)范財政行為，提高依法理財、依法行政水平。明確和規(guī)范各項財政業(yè)務的辦理程序，堅持做到理財制度、程序、措施、責任四公開，更加自覺主動地接受社會各界的監(jiān)督，努力打造“陽光財政”、“透明財政”。

　　五是突出責任追究。按照機關效能建設的有關制度，結合財政工作實際，在財政系統(tǒng)開展自查自糾，找準自身存在的不足，切實加以整改。對財政干部職工出現(xiàn)有以權謀私、執(zhí)法不公、推諉扯皮、辦事拖拉等違紀行為的，發(fā)現(xiàn)一起嚴懲一起，決不姑息遷就。