入世對財會人才的要求

　　經濟越發(fā)展，會計就越重要求。在未來國際貿易活動中，我們思考的是如何加強國內會計人才的培養(yǎng)，提高會計人員的素質，以便更好地適應入世后的市場需求。 

　　——財會人員要做法務會計人。21世紀的中國將是一個越來越健全的法制國家，會計也將面臨越來越復雜、越來越完善的法律環(huán)境。而且在實務中，它既是會計中涉及法律的會計事項，又是法律事務中涉及會計資料、會計知識的業(yè)務領域。其中涉及的法律，不僅是國內法律，也涉及國際法律、國際公約（條約）和有關國家與地區(qū)的法律。因此，做法務會計人十分重要。 

　　面對新世紀，從事會計的人員不但要面臨計算機環(huán)境，更要面臨國際法律環(huán)境。會計工作不僅要執(zhí)行《會計法》，還要執(zhí)行與會計事項相關的法律法規(guī)，要以有關法律法規(guī)為依據。可以說，單位的會計人員將會碰到越來越多的法律問題。如果只掌握會計制度和計算機，是不能適應新世紀對會計人員要求的。會計不再是傳統(tǒng)觀念上的會計，會計人員也不再僅僅局限于從事傳統(tǒng)會計工作的人員。法務會計應是法律環(huán)境下的會計含義，法務會計人員將是21世紀中國的新寵兒。 

　　——財會人員要具有高尚的誠實品格，高尚的職業(yè)道德。首先必須廉潔，清正廉潔乃立身之本。古人云：“公生明，廉生威�！睍�計人要愛惜自己的身份，珍惜自己的品格，要有高尚的情操和優(yōu)良的品質，在市場經濟的大潮中保持潔身自愛，擺正自身的位置，上不畏權貴，下不懼小人，胸懷坦蕩，心地無私，實事求是，秉公辦事。其次是公正，會計信息的生命在于真實，虛假會計報告將在決策中帶來嚴重失誤和損失，造成人力、物力、財力的極大浪費。因此，會計人要嚴格按規(guī)章制度辦事，剛正不阿，自覺抵制威逼、利誘。再次是嚴謹正直的作風，不要做金錢的奴隸。財會人員對工作要一絲不茍，細致入微，盡量避免差錯。財會人員每天都與錢打交道，因此更要把握好自己，正視清貧，保持思想道德的純潔性，發(fā)揚艱苦奮斗的作風，不能成為金錢的奴隸，不能利用工作之便揮霍浪費，為己謀私。 

　　另外，財會人員要有高尚的職業(yè)道德，不斷提高思想道德素質。作到熱愛財會工作，努力鉆研業(yè)務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求，盡自己的責任和義務干好本職工作，注重務實。 

　　——財會人員要有廣博的知識和終身學習的意識。美國著名經濟學家、諾貝爾經濟學獎獲得者薩繆爾森說：“我們正處在一個科技時代，同時也是一個會計時代，在這個時代里，掌握好廣博的會計知識已成為會計人才的最基本要求�！闭�如薩繆爾森所說，先把課本上的財會基礎知識掌握好；然后再把外語學好，熟練閱讀外語是每個財會人員都必需具備的，特別是現(xiàn)在我國已加入WTO，外語便變得更為重要了�，F(xiàn)在是知識經濟的時代，知識經濟的出現(xiàn)，將帶來時代的網絡化，作為新世紀的財會人員，必須全面提高自身素質，努力鉆研業(yè)務，不斷豐富自己的理論水平。同時還要積極開展會計學術研究活動，逐步提高財會人員的理論水平和實際管理技能。因此，新世紀的會計人必須牢固掌握新技術，孜孜以求，刻苦鉆研，在業(yè)務技術上要有過硬的基本功和純熟的操作技能，方能循序漸進，不斷適應新形勢，新情況。另外，要加強財會人員的終身學習意識，整個社會生活的知識化、智能化要求會計人中必須堅持學習、學習、再學習。正所謂：“活到老，學到老�！边@樣才能讓財會人員趕上時代的步伐，才能成為加入WTO后國內所需的財會人才。 

　　——財會人員要有創(chuàng)新能力。知識經濟時代需要的財會人才應具有創(chuàng)新能力。倘若總是循規(guī)蹈矩，毫無創(chuàng)新的意識，那么人類社會將會停步不前，甚至倒退。作為會計人才更應具有創(chuàng)新的能力，這樣社會經濟才能飛速發(fā)展。 

　　——財會人員對信息要有整理分析能力。會計工作是一項政策性很強的工作，在工作的過程中必須以黨和國家的方針、政策、制度、法令等為尺度和準繩，具有嚴肅性。財會人員要根據國家的政策及時作出整理分析，告訴經營者何時調整價格，如何解決成本問題，選擇何種投資方案等。隨著通信技術和網絡效率的提高，財務分析將成為會計工作的主流，財務人員的職責也主要是搞財務分析，通過在網上查詢數據，不斷地整理、分析，從而提高會計信息的質量�？梢哉f，在知識經濟的時代，重要的不是獲取信息的能力，而是對信息的整理分析能力及快速作出反應的能力。