一是取消戶(hù)籍限制，擴(kuò)大保障對(duì)象范圍。凡是漳州市轄區(qū)戶(hù)籍的人員，不管是城鎮(zhèn)戶(hù)籍，還是農(nóng)村戶(hù)籍，都可以靈活就業(yè)人員的身份參加我市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保。

　　二是中斷繳費(fèi)不再?gòu)?qiáng)制要求補(bǔ)繳。新的管理辦法不再?gòu)?qiáng)制要求補(bǔ)繳，只在醫(yī)療待遇方面予以適當(dāng)?shù)南拗�，中斷繳費(fèi)不補(bǔ)繳的續(xù)保后按首次參保享受醫(yī)保待遇。

　　三是靈活就業(yè)參保人員不用等六個(gè)月就能享受相應(yīng)的醫(yī)保待遇。首次參保人員，自繳費(fèi)到款次月1日起享受相應(yīng)的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。連續(xù)參保繳費(fèi)1年內(nèi)（含1年），醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付比例按50％支付。連續(xù)參保繳費(fèi)1年以上的，就可以正常享受職工醫(yī)保待遇。

　　四是調(diào)整退休補(bǔ)繳規(guī)定。新辦法規(guī)定退休補(bǔ)繳按5.5％比例繳交，不劃撥個(gè)人賬戶(hù)，比舊政策降低了3.5個(gè)百分點(diǎn)，既不影響統(tǒng)籌基金收入，又能適當(dāng)減輕參保人員的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

　　五是女性靈活就業(yè)參保人員可延長(zhǎng)繳費(fèi)時(shí)間。新辦法規(guī)定，女性靈活就業(yè)參保人員繳費(fèi)年限不夠的，可選擇延長(zhǎng)繳費(fèi)至55周歲。