宜都市在啟動(dòng)2013年部門預(yù)算編制工作中，創(chuàng)新思路，再添舉措，努力促進(jìn)部門預(yù)算管理水平再上新臺(tái)階。

　　一是提高部門預(yù)算保障水平。為做好2013年部門預(yù)算編制工作，進(jìn)一步完善公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，提高人員經(jīng)費(fèi)保障水平，市財(cái)政部門在深入開展部門預(yù)算編制調(diào)查的基礎(chǔ)上，擬定了2013年預(yù)算編制建議方案并報(bào)市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議審議通過(guò)后，對(duì)單位日常公用經(jīng)費(fèi)、干部教師個(gè)人待遇、醫(yī)療保險(xiǎn)和公積金財(cái)政補(bǔ)貼比例、義務(wù)教育學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行了適當(dāng)提高。

　　二是健全部門預(yù)算調(diào)整機(jī)制。為維護(hù)部門預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性，杜絕單位隨意超預(yù)算或變更預(yù)算現(xiàn)象發(fā)生，該市出臺(tái)了《部門預(yù)算調(diào)整辦法》，讓部門預(yù)算調(diào)整真正步入法定程序，接受市人大常委會(huì)監(jiān)督。對(duì)單位在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中，因收支發(fā)生變化，需對(duì)年初預(yù)算進(jìn)行調(diào)整的，由預(yù)算單位在當(dāng)年10月份集中申報(bào)，并經(jīng)財(cái)政部門審核匯總、市政府常務(wù)會(huì)議審定、市人大常委會(huì)審議后、由市財(cái)政部門在15個(gè)工作日內(nèi)，批復(fù)預(yù)算單位執(zhí)行。

　　三是細(xì)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門預(yù)算編制。進(jìn)一步拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門預(yù)算編報(bào)范圍，除將鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)和財(cái)政所分別作為預(yù)算單位獨(dú)立編報(bào)部門預(yù)算外，還要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)把村委會(huì)、社區(qū)以及農(nóng)業(yè)、水利、畜牧、文化服務(wù)中心等部門納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)二級(jí)預(yù)算編報(bào)單位，逐個(gè)編報(bào)單獨(dú)完整的部門預(yù)算。同時(shí)，進(jìn)一步完善村級(jí)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算編報(bào)制度，努力建立一套完整、科學(xué)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算編報(bào)體系。

　　四是深化財(cái)政管理配套改革。探索實(shí)施預(yù)算支出績(jī)效管理，分別從教育、社保、農(nóng)業(yè)等具有代表性的民生支出中選擇1-2個(gè)項(xiàng)目，開展績(jī)效評(píng)價(jià)試點(diǎn)，逐步建立行之有效的預(yù)算績(jī)效管理體系。進(jìn)一步加強(qiáng)資產(chǎn)配置預(yù)算管理，建立資產(chǎn)管理與預(yù)算管理有機(jī)結(jié)合的機(jī)制，對(duì)所有預(yù)算單位的資產(chǎn)購(gòu)置、設(shè)備購(gòu)置及房屋維修等項(xiàng)目支出，按照相關(guān)規(guī)定納入部門支出預(yù)算。進(jìn)一步推進(jìn)預(yù)算信息公開，要求各預(yù)算單位利用財(cái)政與編制政務(wù)公開網(wǎng)、政府門戶網(wǎng)站等多種形式向社會(huì)公開部門預(yù)算、決算、財(cái)政專項(xiàng)資金分配信息，自覺接受群眾監(jiān)督。