一是責(zé)任制度。把任務(wù)分解到各級(jí)各部門(mén)，實(shí)行定人、定責(zé)、定期跟進(jìn)，逐項(xiàng)抓好落實(shí)。

　　二是掛鉤制度。選擇32 個(gè)市直部門(mén)掛鉤聯(lián)系4 個(gè)省級(jí)試點(diǎn)鎮(zhèn)和15 個(gè)市級(jí)中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

　　三是督促制度。堅(jiān)持一月一通報(bào)、一季一點(diǎn)評(píng)、半年一考評(píng)、年終考核獎(jiǎng)勵(lì)制度，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

　　四是獎(jiǎng)懲制度。通報(bào)表揚(yáng)成效明顯的單位，對(duì)獲得省上三等獎(jiǎng)以上的省級(jí)試點(diǎn)鎮(zhèn)給予獎(jiǎng)勵(lì)，通報(bào)批評(píng)工作不到位的單位，對(duì)連續(xù)兩年年終綜合考評(píng)總分排名在最后兩位的予以淘汰。

　　1～5 月，省級(jí)試點(diǎn)鎮(zhèn)和市級(jí)中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)共完成投資43.52 億元，占年度計(jì)劃的48.7%。