一是嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)，提升企業(yè)資質(zhì)。從嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和提高準(zhǔn)入門檻入手，讓一批信譽(yù)好、實(shí)力強(qiáng)、管理規(guī)范的主發(fā)起企業(yè)進(jìn)入小額貸款公司行業(yè)，促進(jìn)小額貸款公司做強(qiáng)做大。在申報(bào)工作中，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真審核，好中選好，優(yōu)中選優(yōu)，支持組建了一批質(zhì)量高、規(guī)模大、覆蓋廣、風(fēng)險(xiǎn)小、作用發(fā)揮明顯的小額貸款公司。目前全市共組建34家小額貸款公司，9個(gè)縣市區(qū)實(shí)現(xiàn)小額貸款公司全覆蓋。

　　二是強(qiáng)化服務(wù)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。以加大服務(wù)力度為己任，積極發(fā)揮好主管部門作用，為小額貸款公司創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。通過報(bào)紙、電視等新聞媒體和邀請(qǐng)企業(yè)座談的形式進(jìn)行廣泛宣傳，提高小額貸款公司的社會(huì)認(rèn)知度。同時(shí)，指導(dǎo)新申報(bào)的企業(yè)做好申報(bào)、審批、籌建等工作。此外，積極推進(jìn)增資擴(kuò)股、再融資工作，擴(kuò)大小額貸款公司的后續(xù)資金來源，還通過加強(qiáng)小額貸款公司從業(yè)人員政策培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、后續(xù)教育，全面提升從業(yè)人員素質(zhì)。

　　三是排憂解難，爭取政策支持。針對(duì)小額貸款公司發(fā)展中面臨的困難和問題，積極爭取、落實(shí)相關(guān)扶持政策，逐步解決小額貸款公司辦理擔(dān)保抵（質(zhì)）押登記難、扶持政策少、融資難、稅收優(yōu)惠政策落實(shí)難等可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵問題。

　　四是嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)，提升經(jīng)營水平。做好小額貸款公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)報(bào)表及相關(guān)監(jiān)管報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、收集和上報(bào)工作，密切關(guān)注企業(yè)的利率變化、貸款流向、貸款額度等情況。建立重大事項(xiàng)報(bào)告制度，對(duì)企業(yè)發(fā)生實(shí)際控制人變化、融入外部資金等事項(xiàng)的，要求企業(yè)及時(shí)上報(bào)，嚴(yán)防經(jīng)營性風(fēng)險(xiǎn)。建立風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備提取制度，要求小額貸款公司于提取一般準(zhǔn)備和專項(xiàng)準(zhǔn)備，使企業(yè)的資產(chǎn)損失準(zhǔn)備充足率始終保持在100%，不良貸款率保持在1%以內(nèi)。

　　五是加強(qiáng)檢查，加大監(jiān)管力度。將監(jiān)管工作作為小額貸款公司管理工作的重中之重，強(qiáng)化日常監(jiān)管和專項(xiàng)檢查，促進(jìn)小額貸款公司規(guī)范經(jīng)營、穩(wěn)健運(yùn)行。