“沒有就業(yè)部門的幫助，我的家政公司就開不起來，更不會有現在的發(fā)展規(guī)模。”2007年開始創(chuàng)業(yè)時，劉美艷的家政服務中心只有兩個人，辦公面積不足20平方米，到現在的愛嬰月嫂家政服務有限公司，已有了70平方米的規(guī)模，擁有職工54人，成為雙鴨山市最具規(guī)模、服務種類齊全的一家家政公司。

　　在雙鴨山市就業(yè)部門的幫助下，劉美艷兩次獲得小額擔保貸款，幫助其擴大經營規(guī)模，同時，市人力資源市場還多次為愛嬰月嫂家政服務有限公司發(fā)布招聘信息，幫助她對外宣傳和招聘工作人員，促進她的公司不斷發(fā)展壯大。

　　這樣成功創(chuàng)業(yè)的故事，在雙鴨山市還有很多。

　　就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是民富之源。今年以來，雙鴨山市以擴大就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)為核心，不斷完善工作機制，積極落實就業(yè)政策，通過創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、社區(qū)推介崗位安置、靈活就業(yè)等方式，共幫助8856名就業(yè)困難人員實現了就業(yè)，零就業(yè)家庭困難人員做到出現一戶、援助一戶，始終保持了動態(tài)為零。截至11月末，全市創(chuàng)業(yè)培訓6902人；創(chuàng)業(yè)成功4501人；創(chuàng)辦個體經營1518戶；創(chuàng)辦中小企業(yè)298戶；帶動就業(yè)11820人。實現城鎮(zhèn)累計新增就業(yè)29413人，失業(yè)人員再就業(yè)23291人，就業(yè)困難人員實現就業(yè)8856人，發(fā)放及更換國家《就業(yè)失業(yè)登記證》59879本。

　　公共就業(yè)服務體系建設工作進展順利。雙鴨山市就業(yè)部門加強了各公益性崗位用人單位管理，監(jiān)督用人單位與公益性崗位人員簽訂《雙鴨山市公益性崗位人員就業(yè)協議》。為加強全市勞動就業(yè)社會保障協理員工作能力，推動勞動就業(yè)社會保障服務平臺專業(yè)化隊伍建設，市就業(yè)部門對全市勞動就業(yè)保障協理員進行統一培訓，并積極開展各類專項招聘活動，為求職者和用人單位提供有針對性的就業(yè)服務。截至11月末，全市各級人力資源服務機構完成求職登記67986人，介紹成功23190人，實現勞務輸出50598人。全市各級人力資源市場舉辦各種形式的招聘專場、勞務交流大集40場，開展職業(yè)指導20185人次，提供就業(yè)崗位26768個。

　　創(chuàng)業(yè)培訓建設持續(xù)推進。雙鴨山市就業(yè)部門堅持“四制”原則，與信息科密切配合，嚴格執(zhí)行開班申請、培訓期間監(jiān)督、培訓結業(yè)寫實等流程，加強對全市職業(yè)培訓機構教學質量和就業(yè)情況的監(jiān)督管理，切實提高了培訓質量和培訓真實性。截至11月末，全市共完成再就業(yè)培訓18525人；創(chuàng)業(yè)培訓6902人，創(chuàng)業(yè)成功4501人；在崗農民工培訓3227人；新生勞動力培訓3160人；企業(yè)職工培訓2443人；農村勞動者勞動轉移培訓12984人。

　　為進一步提高雙鴨山市下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)成功率，減少創(chuàng)業(yè)風險，市就業(yè)部門還采取了小額擔保貸款與創(chuàng)業(yè)培訓聯動的運行模式，實行申請貸款的下崗失業(yè)人員都要先行參加創(chuàng)業(yè)培訓，將資金扶持與創(chuàng)業(yè)項目扶持有機結合起來。截至11月末，全市共發(fā)放小額擔保貸款2890.2萬元，扶持自主創(chuàng)業(yè)687人，帶動就業(yè)4100人。

　　談起2011年的就業(yè)工作，市就業(yè)局局長趙杰鄭重說道：“2011年是雙鴨山市就業(yè)工作的就業(yè)規(guī)范年，現在看我們的規(guī)范工作已經達到了一定水平，做到了為下崗職工熱心服務，實現了免費培訓，無論從我們實訓機構還是所有的學校，都實現了質量提升，服務水平上檔次。明年我們將全面提高服務質量和工作質量，實現下崗職工的真正就業(yè)。2012年我們將以全面創(chuàng)業(yè)帶動全民就業(yè)，實現全民性地參與就業(yè)活動，充分發(fā)揮就業(yè)部門的作用，為實現雙鴨山市的和諧發(fā)展做貢獻。”