一是創(chuàng)建“群眾滿意基層財(cái)政所”，促進(jìn)基層財(cái)政規(guī)范化。

　　按照“統(tǒng)一風(fēng)格、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一配置、分步實(shí)施”原則，對全縣25個(gè)基層財(cái)政所重建和擴(kuò)建，改善基層辦公條件。完善各項(xiàng)管理制度，明確崗位職責(zé)，實(shí)行規(guī)范化管理。

　　二是開展“學(xué)習(xí)提升年”活動，提升基層財(cái)政干部素質(zhì)。

　　開展多種形式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，結(jié)合財(cái)政文化和精神文明建設(shè)，努力營造濃厚文化氛圍，激發(fā)隊(duì)伍活力，樹立財(cái)政良好形象。

　　三是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提升為民服務(wù)能力。

　　豐富活動載體，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)流程，樹立先進(jìn)典型，把工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率作為創(chuàng)先爭優(yōu)重要內(nèi)容，切實(shí)做到為民服務(wù)。

　　四是推進(jìn)管理財(cái)政科學(xué)精細(xì)，提高財(cái)政管理績效。

　　堅(jiān)持依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)、精細(xì)理財(cái)，進(jìn)一步完善財(cái)政績效考核和質(zhì)量評價(jià)體系，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，創(chuàng)新管理模式，細(xì)化目標(biāo)責(zé)任，規(guī)范執(zhí)法行為。