一是充分發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所的保障平臺職能，認真做好各轄區(qū)下崗失業(yè)人員的登記、協(xié)調、服務等工作，加大優(yōu)惠政策宣傳力度，積極開發(fā)公益性崗位，努力實現(xiàn)充分就業(yè)；

　　二是依托縣內4家職業(yè)培訓機構采取理論和實踐相結合、下鄉(xiāng)進村培訓等方式，開展多層次、多形式的職業(yè)技能培訓，提高勞動者外出務工和自主創(chuàng)業(yè)的能力；

　　三是通過電視、宣傳車等多種形式宣傳外出務工、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)先進典型，發(fā)布用工信息，使農民就業(yè)有門路，求職有信息；

　　四是積極組織開展送政策、送技術、送崗位、送服務下鄉(xiāng)活動，設立專門的就業(yè)服務窗口，有針對性地為農民提供就業(yè)政策咨詢、培訓推薦、職業(yè)指導、職業(yè)介紹等服務。 截至目前，該縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)2736人，占市定目標任務的68.4%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)1135人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)256人，分別占市定目標任務的77%和64%.新增農村勞動力轉移4283人，占市定目標任務的71.4%