一是加強領導，高度重視。成立了以局黨組書記、局長任組長，局黨組成員為副組長的“財政支出績效評價領導小組”，指導全市財政支出績效的評價工作。

　　二是完善制度，規(guī)范管理。印發(fā)了《廣元市財政支出績效評價管理暫行辦法》和《關于推進財政支出績效評價工作的通知》，做到績效評價有章可循。

　　三是精心組織，協(xié)調(diào)配合。由于績效評價工作時間緊、任務重，績效評價工作小組成員統(tǒng)籌安排，密切配合，發(fā)揚“不怕苦，不怕累”的精神，風雨無阻，任勞任怨，加班加點。四是加強培訓，穩(wěn)步推進。充分利用周末時間，對績效評價小組成員進行全面培訓，熟練掌握部門預算的編審及評價要點。目前，在11個重點項目績效評價已基本結(jié)束的基礎上，正在全力推進7個部門預算績效評價工作。

　　四是落實責任，嚴肅紀律。嚴肅保密紀律、工作紀律，堅持實事求是的原則，建立了事前、事中、事后全過程的監(jiān)督約束機制，確�？荚u人員廉潔、公正、高效開展工作。

　　五是重視結(jié)果，強化應用。牢固樹立支出績效理念，逐步確立以績效結(jié)果為導向的支出管理機制，強化預算部門花錢的責任意識，形成花錢看結(jié)果的支出管理理念。