日前,國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)布《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅有關(guān)問題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第27號(hào)),就個(gè)人所得稅有關(guān)問題作出明確,自2011年5月1日起執(zhí)行。
公告指出,企業(yè)由上市公司持股比例不低于30%的,其員工以股權(quán)激勵(lì)方式持有上市公司股權(quán)的,可按《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)有關(guān)個(gè)人所得稅問題的通知》(國(guó)稅函[2009]461號(hào))規(guī)定的計(jì)算方法,計(jì)算應(yīng)扣繳的股權(quán)激勵(lì)個(gè)人所得稅,不再受上市公司控股企業(yè)層級(jí)限制。
《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)有關(guān)個(gè)人所得稅問題的通知》(國(guó)稅函[2009]461號(hào))第七條第(一)項(xiàng)括號(hào)內(nèi)“間接控股限于上市公司對(duì)二級(jí)子公司的持股”廢止。
此外,《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于離退休人員再任職界定問題的批復(fù)》(國(guó)稅函[2006]526號(hào))第三條中,單位是否為離退休人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),不再作為離退休人員再任職的界定條件。