中注協(xié)五代會閉幕后，新疆注協(xié)立即向財政廳黨組匯報會議精神，廳黨組要求認真組織學習、貫徹,并提出落實意見。注協(xié)組織干部職工認真學習五代會材料，深刻領會領導講話精神，研究新形勢下推進行業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和措施。利用注協(xié)網(wǎng)站、《新疆注冊會計師》雜志，向行業(yè)從業(yè)人員和社會宣傳五代會精神。積極組織行業(yè)從業(yè)人員認真學習謝旭人部長、李勇副部長、王軍副部長等領導的講話，深刻領會講話精神實質(zhì)，把五代會精神作為行業(yè)發(fā)展各項工作的重要指導思想。2010年12月中旬，新疆注協(xié)就貫徹落實五代會精神，召集會計師事務所座談，要求深入扎實開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力提高事務所發(fā)展實力，從制度上、管理上求突破,加強服務能力，努力拓寬業(yè)務領域，積極承接高端業(yè)務。

　　新疆注協(xié)研究制訂《新疆注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃（2011-2015年）（討論稿）》，緊扣“十二五”規(guī)劃、圍繞新疆跨越式發(fā)展的中心任務，從事務所做大做強、行業(yè)人才培養(yǎng)、信息化建設等方面，對行業(yè)未來五年發(fā)展作出全面規(guī)劃。未來五年的工作重點：一是著力加強誠信建設，提升行業(yè)的誠信度和公信力。二是推進人才培養(yǎng)，努力形成有利于人才成長的良好氛圍和科學機制。三是著力強化事務所治理機制建設，為行業(yè)轉(zhuǎn)型升級奠定基礎。四是加強信息化建設，努力實現(xiàn)行業(yè)技術(shù)應用和管理手段的現(xiàn)代化。五是著力強化協(xié)會建設，提升協(xié)會管理服務的能力和水平。

　　推進事務所做強做大。引導事務所創(chuàng)新體制機制，提升人員素質(zhì)，加強服務能力；鼓勵事務所從內(nèi)涵和外延兩方面著手加快發(fā)展。加強與國內(nèi)前10強事務所在新疆分所的溝通，了解需要，為其提供更好的服務；幫助事務所拓寬服務領域，推動事務所開展會計服務外包業(yè)務。

　　完善人才培養(yǎng)機制。制定“十二五”人才培養(yǎng)規(guī)劃，充分發(fā)揮注協(xié)“人才培養(yǎng)基地”的作用。建立行業(yè)優(yōu)秀人才庫，為其搭建發(fā)展平臺。加強行業(yè)師資隊伍建設。

　　加強行業(yè)監(jiān)管。完善注冊管理辦法，加強注冊會計師從業(yè)資格審查。做好會計師事務所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查，完善檢查工作機制。規(guī)范事務所收費行為，嚴查違規(guī)行為。加強專業(yè)監(jiān)管隊伍建設。

　　實施行業(yè)信息化戰(zhàn)略。充分運用信息技術(shù)。運用注冊會計師行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)綜合評價指標體系。建立正常的信息填報機制，加強對填報內(nèi)容的綜合分析運用。加強注協(xié)網(wǎng)站建設，積極利用網(wǎng)絡平臺宣傳方針政策，推動協(xié)會與事務所的溝通交流，逐步實現(xiàn)信息共享。

　　加強行業(yè)黨建工作。健全行業(yè)黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，吸引更多的優(yōu)秀人才加入到黨的組織。鞏固黨的組織和工作全覆蓋成果，促進行業(yè)黨建與業(yè)務有機結(jié)合。

　　提高注協(xié)管理服務水平。完善內(nèi)部機構(gòu)設置，合理確定職責分工，提高效率。深化內(nèi)部控制制度和管理制度建設，做到有法可依、有章可循。加強學習型組織建設，提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務水平。