內(nèi)容摘要：目前，會(huì)計(jì)人員已有近千萬(wàn)人，具有高級(jí)職稱的會(huì)計(jì)人員已有近二十萬(wàn)人。《國(guó)家中長(zhǎng)期人才規(guī)劃綱要（2010－2020年）》提出，到2020年會(huì)計(jì)人才資源總量增長(zhǎng)40%；會(huì)計(jì)人才素質(zhì)大幅提高，力爭(zhēng)使高、中、初級(jí)會(huì)計(jì)人才比例達(dá)到10：40：50；會(huì)計(jì)人才競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯增強(qiáng)，著力培養(yǎng)造就大型企事業(yè)單位具有國(guó)際業(yè)務(wù)能力的高級(jí)會(huì)計(jì)人才、具有國(guó)際認(rèn)可度的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、具有國(guó)際水準(zhǔn)的會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)帶頭人等高端會(huì)計(jì)人才62700名。

　　為貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期人才規(guī)劃綱要（2010－2020年）》，在全面總結(jié)我國(guó)會(huì)計(jì)人才建設(shè)取得的成就和經(jīng)驗(yàn)、深入分析當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期會(huì)計(jì)人才發(fā)展面臨新形勢(shì)、新任務(wù)和新挑戰(zhàn)的基礎(chǔ)上，財(cái)政部近日制定并印發(fā)了《會(huì)計(jì)行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃（2010－2020年）》（以下簡(jiǎn)稱《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》）。這是新中國(guó)成立以來制定的第一個(gè)全國(guó)中長(zhǎng)期會(huì)計(jì)人才發(fā)展規(guī)劃，是未來十年我國(guó)會(huì)計(jì)人才發(fā)展的宏偉藍(lán)圖，是確立我國(guó)會(huì)計(jì)人才競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、建設(shè)國(guó)際一流會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍的行動(dòng)綱領(lǐng)。

　　根據(jù)“服務(wù)發(fā)展，以用為本；健全制度，創(chuàng)新機(jī)制；高端引領(lǐng)，整體開發(fā)”的指導(dǎo)方針，《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》確定了到2020年我國(guó)會(huì)計(jì)人才發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)：培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)較高、富于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍，確立我國(guó)會(huì)計(jì)人才競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，建設(shè)國(guó)際一流的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍，為在本世紀(jì)中葉基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化奠定會(huì)計(jì)人才基礎(chǔ)。為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，明確了著力培養(yǎng)造就大型企事業(yè)單位具有國(guó)際業(yè)務(wù)能力的高級(jí)會(huì)計(jì)人才等四大任務(wù)，制定了加快會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)等十大政策措施，規(guī)劃了全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍（后備）人才培養(yǎng)工程等六大工程。

　　新中國(guó)成立特別是改革開放以來，在黨中央、國(guó)務(wù)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，財(cái)政部門大力推進(jìn)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)，取得了巨大成就，會(huì)計(jì)人員已有近千萬(wàn)人，具有高級(jí)職稱的會(huì)計(jì)人員已有近二十萬(wàn)人。適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)未來發(fā)展，《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》提出，到2020年，會(huì)計(jì)人才資源總量穩(wěn)步增長(zhǎng)，隊(duì)伍規(guī)模不斷壯大，會(huì)計(jì)人才資源總量增長(zhǎng)40%；會(huì)計(jì)人才素質(zhì)大幅提高，結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，力爭(zhēng)使高、中、初級(jí)會(huì)計(jì)人才比例達(dá)到10：40：50；會(huì)計(jì)人才競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯增強(qiáng)，人才規(guī)模效益顯著提高，著力培養(yǎng)造就大型企事業(yè)單位具有國(guó)際業(yè)務(wù)能力的高級(jí)會(huì)計(jì)人才、具有國(guó)際認(rèn)可度的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、具有國(guó)際水準(zhǔn)的會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)帶頭人等高端會(huì)計(jì)人才62700名；會(huì)計(jì)人才使用效能明顯提高，會(huì)計(jì)人才發(fā)展體制機(jī)制創(chuàng)新取得突破性進(jìn)展。

　　為確保會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)各項(xiàng)政策落實(shí)到位，《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》要求，各地財(cái)政部門和中央有關(guān)主管單位，要高度重視會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)做好會(huì)計(jì)人才工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感；要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)；要結(jié)合本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)實(shí)際，抓緊制定《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》實(shí)施方案；要大力開展持續(xù)深入的宣傳活動(dòng)，在全社會(huì)形成良好的輿論氛圍，為《會(huì)計(jì)人才規(guī)劃》的有效實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　相關(guān)信息：關(guān)于印發(fā)會(huì)計(jì)行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃（2010—2020年）的通知（財(cái)會(huì)[2010]19號(hào)）