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2012年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理 訴訟結(jié)果的法律效力
導(dǎo)語：2012年經(jīng)濟(jì)師考試報名時間部分地區(qū)已經(jīng)出來，考試時間：11月3日?，F(xiàn)在廣大考生也著手準(zhǔn)備經(jīng)濟(jì)師考試復(fù)習(xí)了，為了幫助您更好的通過2012年經(jīng)濟(jì)師考試，全面了解2012年經(jīng)濟(jì)師考試的相關(guān)重點(diǎn)，我們中華會計(jì)網(wǎng)校特地為您匯編了經(jīng)濟(jì)師考試輔導(dǎo)資料，供您參考，希望對您有所幫助!
勞動保障行政訴訟結(jié)果的法律效力
掌握：訴訟結(jié)果的法律效力，并能運(yùn)用進(jìn)行案例分析。
勞動保障行政訴訟的結(jié)果是行政判決，其法律效力是指人民法院依法作出的關(guān)于勞動保障行政爭議的判決具有國家意志的性質(zhì)，其對該爭議當(dāng)事人及其他人有法律約束力。
【例題·多選題】社會保險行政爭議具體可以是以下( )各項(xiàng)爭議。
A.養(yǎng)老保險辦理
B.失業(yè)保險辦理
C.工傷保險辦理
D.生育保險辦理
E.商業(yè)辦理
『正確答案』ABCD
【例題·多選題】勞動保障監(jiān)察處罰的方式主要有責(zé)令用人單位改正及( )等五種。
A.警告
B.罰款
C.沒收違法所得
D.吊銷許可證
E.行政拘留
『正確答案』ABCD
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