新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
及時(shí)接收最新考試資訊及
備考信息
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》知識(shí)預(yù)習(xí)：勞動(dòng)合同的概念和特征
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》 第二章 勞動(dòng)合同法律制度
知識(shí)點(diǎn)一、勞動(dòng)合同的概念和特征
（一）勞動(dòng)合同的概念
勞動(dòng)者和用人單位之間依法確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。
（二）勞動(dòng)合同的特征
| 1.勞動(dòng)合同主體具有特定性 | 一方是勞動(dòng)者，另一方是用人單位 |
| 2.勞動(dòng)合同的內(nèi)容具有較強(qiáng)的法定性 | 當(dāng)事人雙方簽訂勞動(dòng)合同不得違反強(qiáng)制性規(guī)定，否則無(wú)效 |
| 3.勞動(dòng)者在簽訂和履行勞動(dòng)合同過(guò)程中的地位在發(fā)生變化 | 簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方法律地位是平等的；但在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，用人單位和勞動(dòng)者就具有了支配與被支配、管理與服從的從屬關(guān)系?！?/td> |
單項(xiàng)選擇題
◎ 關(guān)于勞動(dòng)合同的特征，下列不正確的有（ ）。
A. 勞動(dòng)合同的主體一方是勞動(dòng)者，另一方是用人單位
B. 對(duì)于勞動(dòng)合同，法律規(guī)定了較多的強(qiáng)制性規(guī)范
C. 勞動(dòng)者與用人單位在簽訂勞動(dòng)合同過(guò)程時(shí)，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則
D. 在履行勞動(dòng)合同的過(guò)程中，雙方的地位是平等的
【正確答案】D
【答案解析】本題考核點(diǎn)是勞動(dòng)合同的特征。在履行勞動(dòng)合同的過(guò)程中，用人單位和勞動(dòng)者就具有了支配與被支配、管理與服從的從屬關(guān)系。
上一篇：初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》知識(shí)預(yù)習(xí)：勞動(dòng)...
下一篇：初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第一章知識(shí)點(diǎn)匯...
推薦閱讀
- 【免費(fèi)試聽(tīng)】2025初級(jí)會(huì)計(jì)新課開(kāi)講啦 好課熱銷(xiāo)中
- 【報(bào)名簡(jiǎn)章】2025年初級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名簡(jiǎn)章正式發(fā)布！
- 【全新上線】初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)練題PK挑戰(zhàn)賽 速來(lái)參與！
- 【發(fā)展方向】初級(jí)考生未來(lái)發(fā)展方向有哪些？企業(yè)/事務(wù)所
- 【2025年】初級(jí)會(huì)計(jì)預(yù)習(xí)干貨：試題分析/教材變動(dòng)預(yù)測(cè)
- 【證書(shū)領(lǐng)取】2024初級(jí)會(huì)計(jì)考試合格證書(shū)匯總！速看
相關(guān)資訊
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)