會(huì)計(jì)師事務(wù)所晉升路線，馬上了解！

會(huì)計(jì)師事務(wù)所是很多人夢(mèng)想的平臺(tái)，進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所成為一名審計(jì)只是第一階段，還要不斷學(xué)習(xí)不斷發(fā)展，那事務(wù)所的晉升路線是什么呢？

第一階段，審計(jì)助理/審計(jì)員

作為審計(jì)助理，前期的工作就是盡快了解并熟悉審計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)，從抽憑、盤點(diǎn)、跟函等工作開始，而在中后期階段，成為審計(jì)員后，將會(huì)正式結(jié)束學(xué)習(xí)各項(xiàng)底稿的編寫工作。主要工作內(nèi)容包括除收入、成本、所得稅及權(quán)益等復(fù)雜科目以外的所有財(cái)務(wù)報(bào)表科目審計(jì)工作，工作內(nèi)容也從之前的簡單執(zhí)行到科目審計(jì)程序的規(guī)劃和選取。

第二階段，高級(jí)審計(jì)員

想要從審計(jì)員向高級(jí)審計(jì)員晉升，必要條件之一，就是完成注冊(cè)會(huì)計(jì)師的全部考試，甚至申請(qǐng)到執(zhí)業(yè)證書，反之，若是未在從事審計(jì)工作的前3-4年內(nèi)拿到CPA證書，那么你的成長速度將會(huì)受限許多。

在工作職責(zé)上，高級(jí)審計(jì)員不再局限于一些基礎(chǔ)的底稿的編制工作，而是需要充分發(fā)揮自己的專業(yè)勝任能力，靈活應(yīng)對(duì)審計(jì)工作中遇到的各種變化，學(xué)習(xí)對(duì)整體流程的把控，并領(lǐng)導(dǎo)審計(jì)小組討論和實(shí)施工作方案。

第三階段，審計(jì)經(jīng)理

參加審計(jì)工作一段時(shí)間后，憑借優(yōu)秀的表現(xiàn)以及必備的職業(yè)資格證書后，大家將有機(jī)會(huì)晉升為項(xiàng)目經(jīng)理。經(jīng)理級(jí)別以上，就需要負(fù)責(zé)整個(gè)審計(jì)項(xiàng)目的所有事情了，大大小小開始統(tǒng)籌規(guī)劃，工作的重點(diǎn)也從之前的具體負(fù)責(zé)事件，轉(zhuǎn)移到對(duì)于項(xiàng)目整體的把控。

經(jīng)理作為事務(wù)所的中層管理人員，不僅是業(yè)務(wù)的骨干，同時(shí)又肩負(fù)著帶領(lǐng)審計(jì)團(tuán)隊(duì)開展工作、培訓(xùn)員工等管理職能工作。因此，除了具備專業(yè)能力之外，出色的溝通與管理能力也是經(jīng)理們需要建立的。

第四階段，合伙人

對(duì)于絕大多數(shù)熱愛審計(jì)工作的人來說，都渴望未來能夠被邀請(qǐng)加入合伙人，成為會(huì)計(jì)師事務(wù)所的“老板”，實(shí)現(xiàn)年薪百萬的夢(mèng)想。

作為事務(wù)所金字塔頂層般的存在，合伙人不僅需要應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)、復(fù)雜的項(xiàng)目，提高各項(xiàng)目組工作效率，也要肩負(fù)起為事務(wù)所創(chuàng)造更多價(jià)值、擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍的責(zé)任。

事務(wù)所求職晉升，選擇事務(wù)所審計(jì)就業(yè)晉升計(jì)劃，階梯式晉升，短期實(shí)現(xiàn)精英夢(mèng)！

相關(guān)推薦

初入事務(wù)所，如何快速積累經(jīng)驗(yàn)？

四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所晉升體系是什么樣子的？