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面試6個高頻的經(jīng)典面試問題回答思路

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:Jeikey 2021/10/08 10:03:27  字體:

面試是財會人求就業(yè)路上的一個難關(guān),也是很多求職者擔(dān)心憂慮的一個問題,下面小編給大家整理了6個高頻的經(jīng)典面試問題回答思路,希望可以給到你幫助!

面試6個高頻的經(jīng)典面試問題回答思路

1、請自我介紹一下?

一般人回答這個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗,這些在簡歷上都有,就不要贅述了,企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作,這需要你從過往經(jīng)歷里找到證據(jù)來證明。

包括但不限于:最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等。

2、說下你的職業(yè)規(guī)劃?

考察點:考察你對個人的職業(yè)是否具有清晰的規(guī)劃;考察個人的發(fā)展方向是否與企業(yè)的一致。

建議不要描述太外在的東西,比如職位、薪酬、管理幅度等等,因為你并不知道對方會對你有怎樣的期待,而是應(yīng)該著重表達(dá)內(nèi)在的積累與成長。

同時你在說任何規(guī)劃的時候,要考慮與崗位的匹配度,最好要想清楚自己的規(guī)劃和企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)崗位之間,匹配度的問題。

你的回答可以表明自己的長遠(yuǎn)規(guī)劃,但是重點要表述自己的短期規(guī)劃,尤其是最近三五年的規(guī)劃,因為這和你要應(yīng)聘的公司職位息息相關(guān)。

3、為什么要離職?

這個問題時一定要小心,千萬不要太實誠,有一說一,就算在前一個工作受到再大的委屈,對公司有多少的怨言,對老板多不爽,都千萬不要表現(xiàn)出來,面試官不能保證同樣的事情會不會發(fā)生在自己公司。

建議此時最好的回答方式是說客觀原因,比如:

1、覺得工作沒有學(xué)習(xí)發(fā)展的空間,自己想在面試工作的相關(guān)產(chǎn)業(yè)中多加學(xué)習(xí);

2、前一份工作與自己的生涯規(guī)劃不合等等;

2、之前的工作是模式化工作,重復(fù)單一,沒有挑戰(zhàn) ;

3、目前的工作,已經(jīng)達(dá)到頂峰,沒有升職機(jī)會。

4、說說你最大的缺點?

考察點:應(yīng)聘者能否坦誠他的缺點;應(yīng)聘者的缺點是否會影響到他未來的的工作及團(tuán)隊協(xié)作。

回答思路是“圍繞個人技能和積極主動性方面去構(gòu)建答案,將看似“弱點”的方面轉(zhuǎn)為優(yōu)勢?!币簿褪菑淖约旱膬?yōu)點說起,中間加一些小缺點,最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點上,突出優(yōu)點的部分。

具體來說,就是分享一個你如何認(rèn)識到自身弱點并采取措施改善它的例子。

還有一個技巧,把弱點放到崗位不那么看中的方面上,比如應(yīng)聘新媒體運(yùn)營,經(jīng)過你提前的了解,發(fā)現(xiàn)這個崗位不需要做視頻運(yùn)營,那你可以這樣說:

相對的說,我在視頻領(lǐng)域、或者說視頻制作方面還不是很擅長,但我知道一個合格的新媒體運(yùn)營是需要具備這方面能力的,所以我也在學(xué)習(xí)這方面的技能,不斷去提升自己,如果公司未來需要我做這方面的工作,我也有信心把它做好。

5、你為什么會選擇我們公司, 對我們公司了解多少?

回答思路:考察應(yīng)聘者有多大的渴求度想來公司;考察應(yīng)聘者否對行業(yè)/公司有提前做過了解;考察應(yīng)聘者隨機(jī)應(yīng)變能力。

面試前,對應(yīng)聘公司主營業(yè)務(wù)、運(yùn)營鏈條、市場發(fā)展、競品等情況做一個調(diào)研,做到心中有數(shù),這是一個很能看出應(yīng)聘者準(zhǔn)備工作充分與否的問題,許多人往往因為對于所面試公司了解不夠而錯失機(jī)會。也可以找公司前輩聊天,準(zhǔn)備好三點有說服力的理由。

附帶一個參考答案:

我經(jīng)過長期的職業(yè)規(guī)劃,花費(fèi)了很多時間去分析了自己的職業(yè)可能性,認(rèn)為這個崗位最適合我,因為崗位所需的技能正好是我的強(qiáng)項,我過往的工作經(jīng)歷也證明了這一點,而我也準(zhǔn)備長期扎根在這個領(lǐng)域,做到精和專。

而那么多公司,為什么選擇貴公司?是因為在面試之前就對貴公司的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、渠道、以及競品做過了解,非??春觅F公司在行業(yè)內(nèi)的發(fā)展(延展:因為目前整個垂直細(xì)分領(lǐng)域里面,還是缺乏一些精耕細(xì)作、具有引導(dǎo)性的品牌出來,所以我很看好貴公司的發(fā)展前景),以及非常認(rèn)可貴公司的價值觀,了解到貴公司是一家特別注重員工發(fā)展,對產(chǎn)品和用戶都很負(fù)責(zé)的這樣一家公司,所以,我也希望自己可以加入這樣一家價值觀很正的公司,共同發(fā)展。

我相信遇強(qiáng)則強(qiáng),我可以為公司帶來一定的價值,而公司反過來也可以為我提供一個良好的成長平臺。

6、為什么錄用你?

回答思路:仔細(xì)審查職位列表中的資格和要求,再次說明自己的個人素質(zhì)和能力與面試官的要求一致;詳細(xì)地告知你可以為公司做些什么,以及為什么你應(yīng)該得到這份工作,表現(xiàn)出對這家公司的認(rèn)可、以及對這份工作的興趣和足夠的信心。

綜合這兩個要素,你答案的內(nèi)容里,需要列出該崗位所需要的要求,具體包括:你的個性品質(zhì)、技能,以及任職資格等。

最后還是想強(qiáng)調(diào)一點,面試話術(shù)和技巧只能夠錦上添花,讓你的經(jīng)歷得到更加充分的展示,想要提高面試通過率,還是需要實打?qū)嵉靥嵘齻€人的能力,同時配上一份高質(zhì)量的簡歷。

好好利用以上內(nèi)容,相信你的面試及自身的利益都可以得到很好的維護(hù),求職就是一個雙向選擇的過程,所以好好的把自己展示出去將會讓自己得到更好的發(fā)展,看完了以上這些內(nèi)容,希望這些內(nèi)容可以幫到你,如果還有其他就業(yè)晉升的問題,可以到正保會計網(wǎng)校就業(yè)欄目獲取更多信息。

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