如何發(fā)揮戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的作用

管理會(huì)計(jì)是企業(yè)財(cái)務(wù)中非常重要的一部分，在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策中起著關(guān)鍵的作用。那么如何發(fā)揮管理會(huì)計(jì)的作用是一個(gè)值得探討的問(wèn)題，下面我們一起來(lái)看看如何發(fā)揮戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的作用吧。

1、加大戰(zhàn)略管理人員的培訓(xùn)力度

在當(dāng)前的會(huì)計(jì)工作中，隨著各項(xiàng)技術(shù)的發(fā)展應(yīng)用，使得會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率都得到了大幅度提高，而與此同時(shí)隨著對(duì)會(huì)計(jì)工作的戰(zhàn)略管理使得會(huì)計(jì)工作的水平得到進(jìn)一步提高。然而怎樣才能夠充分發(fā)揮戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的作用就成為了時(shí)下所亟待解決的問(wèn)題。要想充分的發(fā)揮戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的作用，首先必須要加大對(duì)戰(zhàn)略管理人員的培訓(xùn)力度。由于當(dāng)前戰(zhàn)略管理人員的綜合素質(zhì)稂莠不齊，從而很容易導(dǎo)致戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的作用無(wú)法得到充分發(fā)揮，從而嚴(yán)重的制約了會(huì)計(jì)事業(yè)的發(fā)展，同時(shí)也影響了我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

2、吸收戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的成功經(jīng)驗(yàn)

戰(zhàn)略管理的會(huì)計(jì)所采取的的方法比較簡(jiǎn)單，很容易被人們所理解，而且操作也很簡(jiǎn)單，目前已逐漸被我國(guó)各企業(yè)所應(yīng)用。例如某市在以此業(yè)績(jī)考核中，實(shí)行按勞分配的傳統(tǒng)做法以及將員工的崗位責(zé)任制緊密結(jié)合在一起，并將員工的到勤率融入到其中，這樣做在很大程度上控制了企業(yè)的生產(chǎn)成本。

3、加強(qiáng)對(duì)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)理論和方法的研究

在這方面應(yīng)該是政府、企業(yè)和高等院校聯(lián)合起來(lái)共同探討。中國(guó)的國(guó)情與西方國(guó)家是有很大差別的，這使得我們所吸收的西方管理會(huì)計(jì)很難在我國(guó)企業(yè)普遍應(yīng)用。我國(guó)的戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)應(yīng)定位在有利于建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展，密切結(jié)合我國(guó)企業(yè)實(shí)際情況的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有的理論體系重新評(píng)價(jià)，建立有中國(guó)特色的戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)理論和方法體系。 

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