PCMA初級管理會(huì)計(jì)師

　　一、遇到“瓶頸期”的財(cái)務(wù)人員

　　一些財(cái)務(wù)人員做了很久財(cái)務(wù)工作沒有起色，想升職還達(dá)不到要求，所以需要高含金量的證書來提高自身價(jià)值。管理會(huì)計(jì)是行業(yè)發(fā)展的趨勢，其知識(shí)體系涉及內(nèi)容廣泛，通過學(xué)習(xí)預(yù)測分析、內(nèi)控、決策分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測等知識(shí)，能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，最終才可以實(shí)現(xiàn)自己的升職加薪夢。

　　二、基層財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

　　從事基層會(huì)計(jì)工作的財(cái)務(wù)人員，每天的工作內(nèi)容基本上就是記賬、做賬的基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作，每天的工作內(nèi)容都十分的機(jī)械，一日復(fù)一日。對于這種情況，那么，建議報(bào)考初級管理會(huì)計(jì)師，因?yàn)槿斯ぶ悄艿牟粩喟l(fā)展，要想不被財(cái)務(wù)機(jī)器人取代，那么就必須提高自己的業(yè)務(wù)能力，向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型，而初級管理會(huì)計(jì)正符合當(dāng)前財(cái)務(wù)的需要。

　　三、在校大學(xué)生

　　即將畢業(yè)踏入社會(huì)工作的大學(xué)生來說，面對就業(yè)的競爭壓力，為了成功就業(yè)，在校期間就要為后續(xù)的求職做好準(zhǔn)備，考取一些高含金量的證書，而初級管理會(huì)計(jì)考試周期短，科目少，考試時(shí)間比較靈活，相對于學(xué)生而言，考試費(fèi)用比較低，所以對于大學(xué)生來說，是非常有效的手段。

　　四、想進(jìn)入管理層的財(cái)務(wù)人員

　　在企業(yè)招聘市場上，初級管理會(huì)計(jì)是部分企業(yè)招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位的優(yōu)先錄用條件，是CEO、CFO職位的強(qiáng)有力“敲門磚”！