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2019年高級(jí)會(huì)計(jì)師考試新教材知識(shí)點(diǎn):促進(jìn)就業(yè)與員工權(quán)益保護(hù)

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:上好佳 2019/05/27 17:42:33 字體:

想要得到不曾得到的東西,就要付出未曾付出的努力!世上沒(méi)有不勞而獲,唯有努力加堅(jiān)持。既然選擇了高級(jí)會(huì)計(jì)師,就要朝著它勇敢向前,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),基礎(chǔ)扎實(shí)一點(diǎn)點(diǎn),備考也就會(huì)更容易一點(diǎn)點(diǎn)。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn),為你考試保駕護(hù)航!

76081_500x500促進(jìn)就業(yè)與員工權(quán)益保護(hù)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵控制點(diǎn)及控制措施

①依法保護(hù)員工的合法權(quán)益,避免在正常經(jīng)營(yíng)情況下批量辭退員工,增加社會(huì)負(fù)擔(dān);

②建立科學(xué)的員工薪酬制度和激勵(lì)機(jī)制,不得克扣或無(wú)故拖欠員工薪酬;

③建立高級(jí)管理人員與員工薪酬的正常增長(zhǎng)機(jī)制,切實(shí)保持合理水平,維護(hù)社會(huì)公平。④企業(yè)應(yīng)當(dāng)遵守法定的勞動(dòng)時(shí)間和休息休假制度,確保員工的休息休假權(quán)利;

⑤尊重員工人格,杜絕性別、民族、宗教、年齡等各種歧視,保障員工身心健康;

⑥企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極履行社會(huì)公益方面的責(zé)任和義務(wù),關(guān)心和幫助社會(huì)弱勢(shì)群體,支持慈善事業(yè)。

學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退。在高級(jí)會(huì)計(jì)師備考這條路上,正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為你帶來(lái)高級(jí)會(huì)計(jì)師考試新鮮的考試資訊和專業(yè)的師資團(tuán)隊(duì),為你的備考之路保駕護(hù)航!

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