深圳2019高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力評(píng)審申報(bào)時(shí)間：3月18日至4月13日

摘要：深圳2019年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)職稱申報(bào)受理時(shí)間為2020年3月18日至4月13日。4月13日24時(shí)前，申報(bào)單位須在申報(bào)系統(tǒng)中將申報(bào)記錄提交日常工作部門受理。在此時(shí)點(diǎn)前，未提交日常工作部門受理的申報(bào)記錄無(wú)法繼續(xù)申報(bào)本年度職稱評(píng)審。 繳費(fèi)截止時(shí)間為2020年4月17日，申報(bào)高級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)：720元/人（高級(jí)評(píng)審費(fèi)580元/人、答辯費(fèi)140元/人）。

關(guān)于開展2019年度深圳市高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)職稱評(píng)審工作的通知

各有關(guān)單位： 

根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2019年度職稱評(píng)審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2019〕104號(hào)）和深圳市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展2019年度職稱評(píng)審工作的通知》（深人社發(fā)〔2019〕63號(hào)）精神，現(xiàn)將2019年度深圳市高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 

一、申報(bào)安排 

（一）職稱申報(bào)受理時(shí)間為2020年3月18日至4月13日。4月13日24時(shí)前，申報(bào)單位須在申報(bào)系統(tǒng)中將申報(bào)記錄提交日常工作部門受理。在此時(shí)點(diǎn)前，未提交日常工作部門受理的申報(bào)記錄無(wú)法繼續(xù)申報(bào)本年度職稱評(píng)審。 

申報(bào)受理后，申報(bào)人須按時(shí)繳費(fèi)，繳費(fèi)截止時(shí)間為2020年4月17日。具體操作說(shuō)明詳見附件1《2019年度深圳市職稱評(píng)審費(fèi)用繳納說(shuō)明》。 

（二）職稱申報(bào)統(tǒng)—在深圳市人才一體化綜合服務(wù)平臺(tái)（）申報(bào)，申報(bào)系統(tǒng)于3月18日零時(shí)起開放。 

（三）受理專業(yè)范圍：人力資源管理專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。 

（四）受理地址：深圳市深南大道8005號(hào)深圳人才園4樓。 

（五）受理咨詢電話：88123397 

（六）職稱評(píng)審業(yè)務(wù)投訴舉報(bào)受理部門：深圳市人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理處，投訴舉報(bào)電話88123617、88128639、電子郵箱。 

二、申報(bào)評(píng)審條件和有關(guān)政策 

（一）申報(bào)評(píng)審條件。 

1.執(zhí)行《廣東省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)改革實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2020〕10號(hào)）。 

2.按照《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》（人社部令第40號(hào)）要求，申報(bào)人應(yīng)當(dāng)為本單位在職的專業(yè)技術(shù)人才，離退休人員不得申報(bào)參加職稱評(píng)審。 

高層次留學(xué)回國(guó)人員、博士后研究人員申報(bào)職稱評(píng)審繼續(xù)執(zhí)行《廣東省人事廳關(guān)于印發(fā)“廣東省突出貢獻(xiàn)人員、離退休人員、高層次留學(xué)回國(guó)人員和博士后研究人員專業(yè)技術(shù)資格評(píng)定暫行辦法”的通知》（粵人發(fā)〔2004〕223號(hào)）的規(guī)定。 

廣東省突出貢獻(xiàn)人員申報(bào)職稱評(píng)審執(zhí)行《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于突出貢獻(xiàn)人員專業(yè)技術(shù)資格評(píng)定的暫行辦法》（粵人社發(fā)〔2012〕38號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步改革科技人員職稱評(píng)價(jià)的若干意見》（粵人社規(guī)〔2015〕4號(hào)）的規(guī)定。 

我市職稱評(píng)審?fù)怀黾?lì)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的職稱評(píng)審導(dǎo)向，將技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)造、高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、發(fā)明專利轉(zhuǎn)化等方面取得的成績(jī)，及所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益等因素作為職稱評(píng)審的重要條件?？萍既藛T的工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果、論文著作等條件可按照《關(guān)于進(jìn)一步改革科技人員職稱評(píng)價(jià)的若干意見》（粵人社規(guī)〔2015〕4號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 

（二）學(xué)歷、資歷條件執(zhí)行《廣東省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)改革實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2020〕10號(hào)），不再執(zhí)行廣東省原學(xué)歷、資歷相關(guān)規(guī)定。其中，符合評(píng)審綠色通道申報(bào)條件的申報(bào)人，按照規(guī)定需由推薦人出具推薦意見的，請(qǐng)從系統(tǒng)下載《廣東省深圳市職稱破格申報(bào)推薦表》按要求填寫，連同推薦人職稱證書掃描件，一并上傳到系統(tǒng)中提交審核。 

（三）推行代表作制度，重點(diǎn)考察研究成果和創(chuàng)作作品質(zhì)量。申報(bào)人結(jié)合自身實(shí)際情況，在填寫申報(bào)系統(tǒng)“業(yè)績(jī)成果”、“獲獎(jiǎng)情況”、“論文、專著、會(huì)議宣讀論文、專項(xiàng)技術(shù)分析報(bào)告（含未發(fā)表）”、“專利及著作（已登記著作權(quán)）”信息項(xiàng)時(shí)，勾選是否代表作，最多填報(bào)3項(xiàng)，代表作信息將在評(píng)審表中展示。 

（四）論文著作條件執(zhí)行各專業(yè)資格條件和《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格條件論文發(fā)表刊物等級(jí)劃分規(guī)定的通知》（粵人發(fā)〔2005〕300號(hào)）。其中：

1.所提交的論文著作要求是獲得現(xiàn)職稱以來(lái)公開發(fā)表的，獲現(xiàn)職稱之前發(fā)表的或者與申報(bào)專業(yè)不相關(guān)的不得填報(bào)提交。 

2.申報(bào)人僅填報(bào)提交最能代表自身專業(yè)工作能力和業(yè)績(jī)的論文著作，原則上按相應(yīng)專業(yè)資格條件“論文著作條件”規(guī)定的低限篇數(shù)填報(bào)提交。若所提交論文被中國(guó)知網(wǎng)（）、萬(wàn)方數(shù)據(jù)知識(shí)服務(wù)平臺(tái)（）、中國(guó)期刊網(wǎng)（）、龍?jiān)雌诳W(wǎng)（）、網(wǎng)站收錄的，需同時(shí)在網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)該篇論文在其中一個(gè)網(wǎng)站的網(wǎng)址鏈接。 

3.申報(bào)經(jīng)濟(jì)系列人力資源管理專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱的，論文著作等條件執(zhí)行《廣東省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)改革實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2020〕10號(hào)）之學(xué)術(shù)成果條件。 

具體對(duì)應(yīng)條件說(shuō)明詳見附件3。 

（五）職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作統(tǒng)一要求，確需評(píng)價(jià)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)能力水平的，由用人單位在職稱推薦申報(bào)環(huán)節(jié)增加相關(guān)要求。在申報(bào)評(píng)審時(shí)不要求提供職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績(jī)。 

（六）專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)兩個(gè)系列職稱或轉(zhuǎn)系列評(píng)審，按粵人發(fā)〔2007〕197號(hào)文及現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。屬轉(zhuǎn)系列評(píng)審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同級(jí)別職稱。轉(zhuǎn)換崗位的專業(yè)技術(shù)人才在現(xiàn)崗位工作滿1年以上，可申報(bào)現(xiàn)崗位同級(jí)別對(duì)應(yīng)職稱。 

（七）按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》（中辦發(fā)〔2016〕77號(hào)）規(guī)定，公務(wù)員不得參加專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審。 

（八）省外來(lái)深專業(yè)技術(shù)人員憑省外職稱（特指非廣東省各級(jí)職稱管理部門核準(zhǔn)的職稱），可在我市直接申報(bào)評(píng)審晉升高一級(jí)別職稱。其在省外（含軍隊(duì)、央企）通過人事部門授權(quán)的評(píng)委會(huì)評(píng)審獲得的職稱，2013年10月前經(jīng)市或區(qū)人力資源主管部門審核確認(rèn)的，上傳資格證書和審核證明；未經(jīng)市或區(qū)人力資源主管部門審核確認(rèn)的，上傳資格證書以及評(píng)審表或發(fā)證機(jī)關(guān)印發(fā)的任職資格審批文件。未上傳的或上傳材料不完整的，不予受理申報(bào)。 

其中以下省外職稱屬于不予認(rèn)可的情形，不能用于申報(bào)晉升高一級(jí)職稱： 

1.根據(jù)國(guó)家規(guī)定必須通過全國(guó)統(tǒng)考取得的職稱，有關(guān)部門違反國(guó)家全國(guó)統(tǒng)考規(guī)定通過當(dāng)?shù)刈孕性u(píng)審、自行組織考試等方式核發(fā)的職稱證書。 

2.參加全國(guó)職稱統(tǒng)考，但有關(guān)部門為申請(qǐng)人自行發(fā)放的職稱證書（非國(guó)家統(tǒng)一樣式證書）。 

3.取得職稱證書核發(fā)地、核發(fā)時(shí)間與申請(qǐng)人實(shí)際工作所在地、實(shí)際工作經(jīng)歷不一致，又未能提供有效說(shuō)明的。 

4.在廣東工作期間，未經(jīng)市、省兩級(jí)職稱管理部門委托，取得的省外職稱證書。 

5.申報(bào)人在取得職稱時(shí)為公務(wù)員身份的（從事刑事偵察、技術(shù)偵察、審計(jì)、會(huì)計(jì)工作的在編國(guó)家公務(wù)員除外）。 

6.不具備職稱評(píng)審權(quán)限的評(píng)審機(jī)構(gòu)核發(fā)的職稱證書。 

7.實(shí)行以聘代評(píng)的單位核發(fā)的職稱證書或聘任證書，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)層級(jí)和名稱不符合國(guó)家職稱規(guī)范的。 

8.違反國(guó)家、省職稱政策的其他情形的。 

（九）符合專業(yè)工作崗位條件和資格申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員，可以同時(shí)或不同時(shí)申報(bào)兩個(gè)系列的職稱，但不得同時(shí)或不同時(shí)申報(bào)同一系列或同一專業(yè)的兩個(gè)資格。同時(shí)或不同時(shí)申報(bào)兩個(gè)系列的職稱，必須按資格條件的規(guī)定，分別提交申報(bào)材料，并把申報(bào)另一系列職稱的評(píng)審表作為申報(bào)本系列職稱的附件一并提交，不得以同樣的業(yè)績(jī)材料同時(shí)或不同時(shí)申報(bào)不同系列的職稱。 

（十）申報(bào)人社保繳交單位與申報(bào)單位（除人才中介外）不一致，需要提供上傳單位隸屬關(guān)系證明材料。 

（十一）申報(bào)人填報(bào)的資歷信息、提交的相關(guān)材料時(shí)效截止于本年度12月31日；其余信息、材料時(shí)效均截止于本年度8月31日。其后取得的業(yè)績(jī)成果、發(fā)表的論文、取得的學(xué)歷（學(xué)位）證及職業(yè)資格證書等，不作為本年度評(píng)審的有效材料。學(xué)歷（學(xué)位）證須提交證書掃描件。 

（十二）繼續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。 

根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于我省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作幾個(gè)具體問題答復(fù)口徑的通知》（粵人社辦〔2018〕227號(hào)）要求，申報(bào)2019年度職稱評(píng)審只需提供2019年當(dāng)年度（自2019年1月1日起）的繼續(xù)教育材料。繼續(xù)教育材料時(shí)效截至2019年10月31日，其后取得的不作為評(píng)審的有效材料。 

三、市屬評(píng)委會(huì)評(píng)審工作程序 

（一）申請(qǐng)用戶。 

用人單位登陸深圳市人才一體化綜合服務(wù)平臺(tái)（）申請(qǐng)單位用戶（已在市人力資源保障局網(wǎng)站注冊(cè)深圳人社局社會(huì)統(tǒng)一用戶或已注冊(cè)廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)用戶的，無(wú)需重新申請(qǐng)，可使用既有賬號(hào)）。申報(bào)者亦可委托市人才交流服務(wù)中心等人才中介機(jī)構(gòu)代為申報(bào)。 

個(gè)人用戶提交申報(bào)，審核單位默認(rèn)為社保繳交單位。如果審核單位和社保繳交單位不一致，請(qǐng)聯(lián)系業(yè)務(wù)審核單位將個(gè)人加入單位預(yù)審人員名單。 

（二）個(gè)人填寫申報(bào)信息。 

申報(bào)人使用個(gè)人用戶和密碼登陸系統(tǒng)，按照系統(tǒng)引導(dǎo)提示如實(shí)填報(bào)信息，并上傳個(gè)人證件照片（此照片將用于資格證書，要求jpg格式，注意非JPG格式；底色為藍(lán)色或紅色，禁止使用白底照片；文件大小不超過50K）。 

（三）個(gè)人上傳申報(bào)材料掃描件。 

按照網(wǎng)站提示上傳相關(guān)證書證明、業(yè)績(jī)成果、論文著作等申報(bào)材料掃描件。 

（四）用人單位審核并組織評(píng)前公示。 

用人單位在系統(tǒng)對(duì)申報(bào)人提交的信息進(jìn)行審核，對(duì)提交的電子材料與原件進(jìn)行核對(duì)，填寫單位綜合評(píng)價(jià)意見（意見要求對(duì)申報(bào)人水平、能力、業(yè)績(jī)作出客觀公正的評(píng)價(jià)，字?jǐn)?shù)不少于150字）。核對(duì)無(wú)誤后，在系統(tǒng)打印《2019年度推薦申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審人員公示名單》及申報(bào)材料進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示結(jié)束后，單位在網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)打印《廣東省專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)前公示情況表》，并由單位紀(jì)檢（監(jiān)察）或人事部門在表上如實(shí)加具意見并加蓋公章后，掃描上傳到系統(tǒng)中。 

（五）用人單位提交評(píng)委會(huì)日常工作部門受理。 

用人單位在系統(tǒng)填報(bào)評(píng)前公示意見，并提交評(píng)委會(huì)日常工作部門受理。根據(jù)單位實(shí)際情況，若需要送主管部門審核的，將相關(guān)情況提交主管部門審核。 

（六）繳納評(píng)審費(fèi)用。 

申報(bào)人材料受理后，評(píng)委會(huì)日常工作部門在系統(tǒng)生成評(píng)審費(fèi)用繳納通知書，申報(bào)人或用人單位自行在系統(tǒng)打印繳費(fèi)通知書，按照附件《2019年度深圳市職稱評(píng)審費(fèi)用繳納說(shuō)明》指引繳納評(píng)審費(fèi)用。繳費(fèi)狀態(tài)將會(huì)在系統(tǒng)實(shí)時(shí)更新。申報(bào)人必須在2020年4月17日前完成繳費(fèi)，未按時(shí)繳費(fèi)的申報(bào)人將不予提交評(píng)委會(huì)評(píng)審。 

今年職稱評(píng)審繼續(xù)按《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省物價(jià)局、省財(cái)政廳〈關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函〉的通知》（粵人發(fā)〔2007〕35號(hào)）規(guī)定收取評(píng)審費(fèi)。 

（1）申報(bào)高級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)：720元/人（高級(jí)評(píng)審費(fèi)580元/人、答辯費(fèi)140元/人）。 

（2）申報(bào)中級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)：450元/人。 

（3）申報(bào)初級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)：280元/人。 

（4）部分專業(yè)系列需對(duì)申報(bào)人的論著進(jìn)行鑒定的，另收每人200元的論著鑒定費(fèi)。 

具體網(wǎng)上繳費(fèi)說(shuō)明見附件1。 

（七）答辯。 

申報(bào)人根據(jù)日常工作部門的通知按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)參加答辯。申報(bào)評(píng)審高級(jí)職稱的人員必須全部進(jìn)行面試答辯，對(duì)于業(yè)績(jī)論文等存在疑問的，以及評(píng)委會(huì)學(xué)科專業(yè)評(píng)審組認(rèn)為需經(jīng)答辯才能判定水平的，也須面試答辯。 

答辯流程和答辯須知詳見附件2。 

（八）用人單位組織評(píng)審?fù)ㄟ^人員公示。 

申報(bào)人自行登陸申報(bào)網(wǎng)站查詢?cè)u(píng)審結(jié)果。申報(bào)人員評(píng)審?fù)ㄟ^后，用人單位要按照要求評(píng)委會(huì)日常工作部門的要求，在網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)打印評(píng)后公示材料，組織評(píng)后公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，單位在網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)內(nèi)錄入公示情況和單位意見，并打印《廣東省專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)后公示情況表》，并由單位紀(jì)檢（監(jiān)察）或人事部門在表上如實(shí)加具意見并加蓋公章后，掃描上傳到系統(tǒng)中。并提交日常工作部門。 

（九）評(píng)委會(huì)評(píng)審結(jié)束后，申報(bào)人可自行登陸申報(bào)網(wǎng)站自助查詢?cè)u(píng)審結(jié)果。2019年度評(píng)審取得職稱的人員不再發(fā)放紙質(zhì)證書，申報(bào)人登錄《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》自行下載本人電子職稱證書。 

四、申報(bào)和審核工作要求 

（一）如實(shí)填報(bào)信息提交材料。申報(bào)人要根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)崗位，對(duì)照國(guó)家、省的職稱政策及相應(yīng)資格條件，如實(shí)填報(bào)并一次性提交全部申報(bào)評(píng)審材料，材料要求準(zhǔn)確、真實(shí)，數(shù)量質(zhì)量符合資格條件和本文規(guī)定，并提交單位審核和公示。 

（二）做好評(píng)前、評(píng)后雙公示。申報(bào)人所在單位要認(rèn)真審查申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性。對(duì)不符合申報(bào)條件的，應(yīng)注明原因退回，并及時(shí)告知申報(bào)人。要按規(guī)定將申報(bào)人申報(bào)材料和單位的投訴受理部門及電話，在單位顯著位置張榜或單位網(wǎng)站首頁(yè)進(jìn)行公示。其他申報(bào)材料放置在單位會(huì)議室等公共場(chǎng)所，以供查驗(yàn)。公示期間，受理信訪主要由單位人事（職稱）部門負(fù)責(zé)，接受單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。凡經(jīng)受理查實(shí)存在弄虛作假和其它違規(guī)行為的申報(bào)材料一律不予報(bào)送，并按有關(guān)規(guī)定處理；對(duì)舉報(bào)問題一時(shí)難以核實(shí)的，應(yīng)如實(shí)注明，先行報(bào)送，但不得停止核查，核查結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)送相應(yīng)評(píng)委會(huì)日常工作部門。單位、申報(bào)人對(duì)評(píng)前公示和評(píng)后公示情況拍照或截屏保留備查。 

五、市職稱主管部門建立了職稱誠(chéng)信檔案。凡提交虛假材料或未如實(shí)填報(bào)信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消評(píng)審?fù)ㄟ^的結(jié)果或撤銷已獲得的資格，將記錄在個(gè)人職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案，記錄期限為3年。 

六、本通知未作明確事項(xiàng)，按照深圳市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展深圳市2019年度專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知》（深人社發(fā)〔2019〕63號(hào)）執(zhí)行。 

特此通知。 

附件：1. 2019年度深圳市職稱評(píng)審費(fèi)用繳納說(shuō)明 

2.2019年度深圳市職稱評(píng)審答辯流程及須知 

3.《廣東省經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)改革實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2020〕10號(hào)） 

深圳市人才研究協(xié)會(huì) 

2020年3月16日 

附件1.2019年度深圳市職稱評(píng)審費(fèi)用繳納說(shuō)明

附件2.2019年度深圳市職稱評(píng)審答辯流程及須知