什么是勞動合同的服務期？

勞動合同的服務期指的是雙方約定的員工在公司工作的時間段，也就是員工應當在公司工作的期限。在勞動合同中，服務期通常以具體的日期、月份、年份等方式來確定。服務期的長短可以根據(jù)工作性質、公司需要、員工能力等因素進行協(xié)商和約定。在服務期內，員工應當按照合同約定的工作內容和工作時間履行職責，公司則應當按照合同約定支付工資和提供相應的工作條件和保障。如果員工在服務期內違反合同約定，公司有權解除勞動合同并追究相應責任。