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初級經(jīng)濟(jì)師《人力》每日一練：員工援助計(jì)劃的執(zhí)行模式（07.03）
成功的花由汗水澆灌，艱苦的挖掘流出甘甜的泉，辛苦的付出必有豐厚的回報(bào)！正保會計(jì)網(wǎng)校為您提供每日一練免費(fèi)練習(xí)，希望對您備考初級經(jīng)濟(jì)師有幫助！以下是初級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》每日一練，快來練習(xí)吧~
多選題
關(guān)于員工援助計(jì)劃的若干種執(zhí)行模式的說法，正確的有（?。?/p>
A、內(nèi)置模式是指把員工援助計(jì)劃變成人力資源管理體系的一部分來實(shí)施
B、外設(shè)模式是指將員工援助計(jì)劃外包給外部專業(yè)組織或人員
C、聯(lián)合模式是指若干組織聯(lián)合成立一個(gè)專門的員工援助服務(wù)中心
D、整合模式是指組織內(nèi)建立員工援助計(jì)劃實(shí)施部門，同時(shí)與外部專業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)合提供相關(guān)服務(wù)
E、植入模式是指讓員工自己來組成小組提供員工援助服務(wù)
查看答案解析
【答案】
BCD 【解析】
本題考查員工援助計(jì)劃的執(zhí)行模式。內(nèi)置模式是指組織自行設(shè)置員工援助計(jì)劃實(shí)施的專職部門，聘請具有社會工作、心理、咨詢、輔導(dǎo)等專業(yè)人員來策劃實(shí)施該項(xiàng)目。選項(xiàng)A錯(cuò)誤。員工援助計(jì)劃的執(zhí)行模式可分為內(nèi)置模式、外設(shè)模式、聯(lián)合模式和整合模式四種，沒有植入模式，選項(xiàng)E錯(cuò)誤。參見教材P150。 點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測試”>>
初級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》（07.03）
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初級經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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