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2022初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試科目是什么？
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試科目
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)考試設(shè)《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目，《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為公共科目，《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》為專(zhuān)業(yè)科目。
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》考試內(nèi)容主要包括個(gè)體心理與行為、團(tuán)體心理與行為、工作態(tài)度與行為、人力資源管理職能、工作分析、招募與甄選、績(jī)效管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、員工關(guān)系管理、勞動(dòng)法律關(guān)系、就業(yè)與職業(yè)培訓(xùn)、招用人員、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)保護(hù)等相關(guān)的原理、方法、技術(shù)、規(guī)范（規(guī)定）等。
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)考試題型
《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》與《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目試題全部為客觀題，具體情況見(jiàn)下表：
| 題型 | 經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí) | 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) |
| 單選題 | 70題/70分 | 每題的備選項(xiàng)中，只有1個(gè)最符合題意 |
| 多選題 | 35題/70分 | 有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意，至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。錯(cuò)選， 不得分；少選，所選的每個(gè)選項(xiàng)得0.5分 |
| 題型 | 人力資源 | 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) |
| 單選題 | 60題/60分 | 每題的備選項(xiàng)中，只有1個(gè)最符合題意 |
| 多選題 | 20題/40分 | 有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意，至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。錯(cuò)選， 不得分；少選，所選的每個(gè)選項(xiàng)得0.5分 |
| 案例分析題 | 20題/40分 | 由單選和多選組成。錯(cuò)選，本題不得分；少選， 所選的每個(gè)選項(xiàng)得0.5分。 |
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