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2016年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師商業(yè)專業(yè)知識(shí)點(diǎn)：人員的培訓(xùn)
2016年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間為11月5日，各們初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考生應(yīng)提前備考，網(wǎng)校小編根據(jù)往年的考試情況整理了2016年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師商業(yè)專業(yè)知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)您備考經(jīng)濟(jì)師有幫助！
人員的培訓(xùn)
企業(yè)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用主體是企業(yè)，具體使用者是其員工，員工素質(zhì)是系統(tǒng)功能能否正常發(fā)揮的決定性因素，故對(duì)員工的培訓(xùn)要規(guī)范化、制度化。若每位員工都能正確使用系統(tǒng)，并對(duì)系統(tǒng)的改進(jìn)發(fā)表建設(shè)性的意見，那么系統(tǒng)的壽命將會(huì)被延長，同時(shí)系統(tǒng)將充滿活力。
（1）規(guī)范化。按照不同開發(fā)階段的要求，進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。要實(shí)現(xiàn)從柜臺(tái)銷售人員、班組長、中層管理者、計(jì)劃制訂者、直到?jīng)Q策者各個(gè)崗位人員的培訓(xùn)工作，使職員明確各自的職權(quán)范圍、掌握正確的使用方法、處理故障的方法和應(yīng)急事件的處理方法。
（2）制度化。要制定相應(yīng)的系統(tǒng)使用手冊(cè)，將每個(gè)崗位的職責(zé)、權(quán)限進(jìn)行明文規(guī)定；要定期或不定期地進(jìn)行員工培訓(xùn)；對(duì)重要崗位和人員要有特殊的制度規(guī)定加以約束。
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